جایگاه سرمایه اجتماعی و سرمایه فکری در ارتقاء سازمان
سال انتشار: 1393
نوع سند: مقاله کنفرانسی
زبان: فارسی
مشاهده: 540
فایل این مقاله در 6 صفحه با فرمت PDF قابل دریافت می باشد
- صدور گواهی نمایه سازی
- من نویسنده این مقاله هستم
استخراج به نرم افزارهای پژوهشی:
شناسه ملی سند علمی:
AMACONF01_097
تاریخ نمایه سازی: 16 خرداد 1394
چکیده مقاله:
در عصر حاضر دانش، سازمانها با به کارگیری دارایی های نامشهود که منابع ارزش جدیدی محسوب میشوند، از مزیت رقابتی خاصی بهره می-جویند لذا سازمانها از سرمایه اجتماعی و سرمایه فکری به منظور خلق و افزایش ارزش سازمانی استفاده میکنند و موفقیت یک سازمان به توانایی-اش در مدیریت این منبع کمیاب بستگی دارد. بدون سرمایه اجتماعی و سرمایهفکری پیمودن راههای توسعه و تکامل فرهنگی و اقتصادی ناهموار و دشوار می شود. در این پژوهش ابتدا مبانینظری سرمایهاجتماعی و سرمایهفکری تبین و در پایان نیز با توجه به ادبیات موضوع، پیشنهادهای برای مدیران، کارکنان و سازمانها ارائه شده است.
کلیدواژه ها:
نویسندگان
غلامرضا بردبار
استادیار رشته مدیریت بازرگانی، دانشگاه یزد، دانشکده اقتصاد، مدیریت و حسابداری، ایر ان
فاطمه حسین پور
دانشیار رشته مدیریت بازرگانی، دانشگاه یزد، دانشکده اقتصاد، مدیریت و حسابداری، ایران-
مراجع و منابع این مقاله:
لیست زیر مراجع و منابع استفاده شده در این مقاله را نمایش می دهد. این مراجع به صورت کاملا ماشینی و بر اساس هوش مصنوعی استخراج شده اند و لذا ممکن است دارای اشکالاتی باشند که به مرور زمان دقت استخراج این محتوا افزایش می یابد. مراجعی که مقالات مربوط به آنها در سیویلیکا نمایه شده و پیدا شده اند، به خود مقاله لینک شده اند :