بررسی رابطه دوره های آموزشی ضمن خدمت با افزایش کارایی دبیران مقطع متوسطه اموزش و پرورش ناحیه دو بندرعباس در سال تحصیلی 93-1392

سال انتشار: 1393
نوع سند: مقاله کنفرانسی
زبان: فارسی
مشاهده: 721

فایل این مقاله در 15 صفحه با فرمت PDF قابل دریافت می باشد

استخراج به نرم افزارهای پژوهشی:

لینک ثابت به این مقاله:

شناسه ملی سند علمی:

ASMJ01_1060

تاریخ نمایه سازی: 17 اسفند 1393

چکیده مقاله:

هدف از انجام این پژوهش بررسی رابطه دوره های اموزشی ضمن خدمت با افزایش کارایی دبیران مقطع متوسطه بود جامعه اماری این پژوهش شامل تمامی دبیران مقطع متوسطه آموزش و پرورش ناحیه دو بندرعباس در سال تحصیلی 93-1392 بودند که از تعداد 614 نفر(310 مرد و 304 زن) تشکیل شده بودند. نمونه آماری پژوهش تعداد 236 نفر(119 نفر مرد و 117 نفر زن) بود که با استفاده از روش تصادفی طبقه ای و بر اساس فرمول کوکران جهت انجام پژوهش انتخاب شده بودند. این بررسی به روش توصیفی از نوع همبستگی صورت گرفته و جهت جمع اوری داده ها از پرسش نامه خودکارآمدی (باندورا، 2006) و اثربخشی دوره های آموزشی ضمن خدمت (محقق ساخته، 1393) بهره گرفته شد و جهت تجزیه و تحلیل داده ها از روش های آماری ضریب همبستگی پیرسون و ضریب رگرسیون چند متغیره استفاده گردید که نتایج حاصل نشان داد بین اثر بخشی دوره های آموزشی ضمن خدمت با افزایش کارایی دبیران رابطه مستقیم و معناداری وجود داشته و این متغیر قادر به پیش بینی شانزده درصدی واریانس متغیر افزایش کارایی دبیران می باشد.

نویسندگان

محمد نوررحمانی

استادیار دانشگاه آزاد اسلامی واحد بندرعباس

سهیلا احمدی طیفکانی

دانشجوی کارشناسی ارشد مدیریت آموزشی دانشگاه آزاد اسلامی واحد بندرعباس

مراجع و منابع این مقاله:

لیست زیر مراجع و منابع استفاده شده در این مقاله را نمایش می دهد. این مراجع به صورت کاملا ماشینی و بر اساس هوش مصنوعی استخراج شده اند و لذا ممکن است دارای اشکالاتی باشند که به مرور زمان دقت استخراج این محتوا افزایش می یابد. مراجعی که مقالات مربوط به آنها در سیویلیکا نمایه شده و پیدا شده اند، به خود مقاله لینک شده اند :
  • - ابراهیم دماوندی، مجید و الزامی، عصمت(1392). بررسی رابطه آموزش ...
  • - اسلامی، یحیی؛ نوروزی، طهمورث؛ بدیعی، حسین(1390). بررسی تاثیر آموزش ...
  • - الحسینی، حسن (1379). تئوری مهندسی مداوم سازمان C.E.O.(تبین اصالت ...
  • - ایمانی، جواد و مهتر پور، محمد (1391). بررسی وضعیت ...
  • - ایمانی، محمد تقی و ربیعی، مجید(1387). نیازسنجی آموزشی در ...
  • - جرسی، پیمان(1387). آموزش ضمن خدمت و آثار آن بر ...
  • - جلیل وند، محمد امین(1388). ضرورت و نقش آموزش در ...
  • - چایچی، پریچهر(1381). شیوه های آموزش ضمن خدمت، تهران: آن. ...
  • - حدادنیا، سیروس و شهیدی، نیما(1389). بررسی دیدگاه اعضای هیئت ...
  • - خدایی محمودی، رضا(1381). بررسی نقش دوره های آموزش ضمن ...
  • - خیرخواه حسن آبادی، اکبر(1382). بررسی نقش آموزش در افزایش ...
  • - رنگریز، حسن ونازگل عظیمی(1384). منابع انسانی در هزاره سوم، ...
  • - سام خانیان، محمد ربیع (1384). برنامه ریزی آموزش منابع ...
  • - شریف زاده، فتاح و عبدی، فاطمه (1387). تبیین نیازهای ...
  • - عباسیان، عبدالحسین(1385). اثربخشی دوره های آموزشی (مدل کریک پاتریک)، ...
  • - عباسی، ابراهیم و رشیدی، عزیز(1391). بررسی تاثیر اجرای دوره ...
  • - فتحی واجارگاه، کوروش(1385). برنامه ریزی آموزش ضمن خدمت کارکنان، ... [مقاله ژورنالی]
  • - محمدی زهره(1388). بررسی میزان اثربخشی دوره های آموزش مدیران ...
  • - منفرد، نوذر(1388). بررسی اثرات و مزایای آموزش های ضمن ...
  • - وحیدی، محمدحسین(1383). بررسی میزان اثربخشی دوره های آموزش ضمن ...
  • -Girolametto, Luigi; Weitzman, Elaine; Lefebvre, Pascal; Greenberg, Janice (2007). The ...
  • - Noe, Raymond. A, Hollenbeck, J. R, Gerhurt, B & ...
  • نمایش کامل مراجع