بسیج سازندگی، فرصت ها، چالش ها و ارائه راه حل ها

سال انتشار: 1388
نوع سند: مقاله کنفرانسی
زبان: فارسی
مشاهده: 4,570

نسخه کامل این مقاله ارائه نشده است و در دسترس نمی باشد

استخراج به نرم افزارهای پژوهشی:

لینک ثابت به این مقاله:

شناسه ملی سند علمی:

BASIJ01_052

تاریخ نمایه سازی: 16 خرداد 1394

چکیده مقاله:

[توضیح سیویلیکا: این مقاله فقط به صورت چکیده مقاله در پایگاه سیویلیکا نمایه شده است] طرح بسیج سارندگی حاصل اندیشه والای رهبر معظم انقلاب اسلامی است که در تاریخ 1379/02/17 در جمع فرماندهان و مسئولین سپاه پاسداران انقلاب اسلامی به منظور هویت بخشی و شخصیت دادن به جوانان، برنامه ریزی در جهت توسعه و سازماندهی آنان در عرصه های سازندگی و عمرانی، کشاورزی و منابع طبیعی، روستاها و مناطق محروم بیان گردید. بر این اساس، طرح بسیج سازندگی با هدف ساماندهی اوقات فراغت جوانان ، تدارک بستر و عرصه فعالیت های اجتماعی و اقتصادی موثر، تسهیل و تسریع در اجرای برنامه های سازندگی کشور ، آموزش و توسعه دانش، مهارت و توانمندی های جوانان و سرانجام عمران و آبادانی کشور طراحی و تنظیم گردید. با تایید طرح از سوی مقام معظم رهبری مراحل اجرایی ان، در تابستان 1379 با همکاری نیروی مقاومت بسیج و وزارت جهاد سازندگی وقت به صورت آزمایشی آغاز شد در طی سال های بعد با کسب توفیقات مناسب ، فعالیت های خود را در جذب و سازماندهی طیف های مختلف جوانان و همچنین گسترش عرصه های فعالیت به بخش ها ، عرصه های کاری جدید و نز سایر دستگاه های اجرایی کشور تداوم بخشید. از آغاز طرح تاکنون 20 میلیون نفر از جوانان شهری و روستایی ف دختر و پسر، دانش آموز و دانشجو و سایر اقشار در این طرح مشارکت داشته اند . طرح به صورت فزاینده ای مورد استقبال جوانان و آحاد جامعه به ویژه ساکنین مناطق محروم و روستایی کشور قرار گرفته است. بر اساس بررسی های انجام گرفته و شواهد و تجارب و به حکم آگاهی های عمیق اینجانب از مسئولیت طولانی مدت در طرح می باشد این طرح دارای فرصت ها و تهدیداتی است که عمدتا عبارتند از: 1- جمعیت جوان علاقه مند با انگیزه برای شرکت در طرح های بسیج سازندگی 2- تنوع و گستردگی بسترهای کار و فعالیت متناسب با اقشار مختلف جوانان 3- توان عملیاتی کردن ضربتی نیروها 4- انجام فعالیت همه گیر برای جوانان در زمینه توسعه روستایی و کشاورزی با پوشش پذیری ملی حرکت سازنده در جهت توسعه منابع انسانی با تاکید بر نیروهای جوان 5- ظرفیت سازی و ایجاد انگیزه برای تنوانمندی نهادهای محلی برای فعالیت های خود جوش مشارکتی. تهدیدات: 1- عدم طراحی نظام آموزشی خاص برای جوانان ، کارشناسان و مدیران دولتی 2- عدم بهره مندی مناسب از نهادهای محلی و عمومی نظیر شوراهای اسلامی روستایی 3- تاکید بر فرایند جذب سنتی بدون داشتن برنامه جذب جامع 4- عدم وجود ساختار سازمانی مناسب در دستگاه های اجرایی برای انجام هماهنگی های لازم درون دستگاهی 5- عدم طراحی سیسم های نظارتی مشترک بین دستگاه های اجرایی و سازمان بسیج سازندگی . در این مقاله ضمن بررسی نقاط ضعف و قوت طرح بسیج سازندگی به ارائه راهکارهای مناسب جهت تهدیدات و آسیب های موجود پرداخته است.

نویسندگان

سید محسن عظیمی

کارشناس ارشد مدیریت دولتی