عدم انگیزه مدیران مالی به مدیریت ارزش افزایی(VBM)
محل انتشار: دومین همایش ملی علوم مدیریت نوین
سال انتشار: 1392
نوع سند: مقاله کنفرانسی
زبان: فارسی
مشاهده: 1,207
فایل این مقاله در 16 صفحه با فرمت PDF قابل دریافت می باشد
- صدور گواهی نمایه سازی
- من نویسنده این مقاله هستم
استخراج به نرم افزارهای پژوهشی:
شناسه ملی سند علمی:
CMMS02_313
تاریخ نمایه سازی: 22 بهمن 1392
چکیده مقاله:
توجه به مسائل مالی و اتخاذ تصمیمات مناسب در سازمان ها،اهمیت ویژه ای دارد.حیات،رشد و توسعه سازمان به تصمیم گیری در رابطه با مسائل مالی و در نهایت به توان تخصصی مدیران مالی وابسته است.امروزه سازمان هایی موفق خواهند بود که در زمینه امور مالی روش،(VBM) علاوه بر انجام فعالیت های حسابداری،به اجرای برنامه های فراگیر و بلند مدت نیز اهتمام ورزند.مدیریت ارزش افزایی مناسبی برای اجرای برنامه های بتند مدت و ارزش آفرینی برای سازمان می باشد.این مقاله بر اساس یاقته های تحقیقی است که اطلاعات ان از بین نود و پنچ مدیر مالی شرکت های تولیدی شهر اصفهان به دست امده است.در آن تحقیق پنج عامل نبودن انگیزه در مدیران مالی،انحصاری در سازمان،شرح وظایف مدیران مالی،نبودن فرهنگ پاسخ گویی مدیران در برابر سهام داران،و مستند سازی جهت پاسخ گویی به فشار های قانونی، به عنوان فرضیاتی در نظر گرفته شده،که باعث عدم گرایش مدیران مالی به مدیریت ارزش افزایی و علاقه آنان به امور کنترلری و فعالیت های تکراری و روزمره می گردد.
کلیدواژه ها:
نویسندگان
وحید اسکو
عضو هیات علمی دانشگاه گنبد کاووس
بهرام یدالهی
کارشناس حسابداری دانشگاه سمنگان آمل
مراجع و منابع این مقاله:
لیست زیر مراجع و منابع استفاده شده در این مقاله را نمایش می دهد. این مراجع به صورت کاملا ماشینی و بر اساس هوش مصنوعی استخراج شده اند و لذا ممکن است دارای اشکالاتی باشند که به مرور زمان دقت استخراج این محتوا افزایش می یابد. مراجعی که مقالات مربوط به آنها در سیویلیکا نمایه شده و پیدا شده اند، به خود مقاله لینک شده اند :