ارائه مدلی جهت سنجش آمادگی و پذیرش سیستم های ERP بر اساس مقایسه مدل های آمادگی سنجی ERP

گسترش روزافزون فناوری اطلاعات رشدسازمانهارادرپی داشته واین رشدبه عنوان تهدیدی مبنی برعدم سازماندهی ویکپارچگی منابع سازمان به حساب میآید. این تهدیدسازمانهارابه فکرروی آوردن به سمت این سیستمهای جامع ویکپارچه،جهت سازماندهیبه منابع وجلوگیری ازاتلاف آنها انداخته است .در این مقاله به یکی ازمعضلات این نیاز که نحوه آمادگی و پذیرش سیستم برنامه ریزی منابع سازمان میباشد پرداخته شده و به بررسی مدلهای فراوانی که تا کنون برای آمادگی و پذیرش سیستمهای برنامه- ریزی منابع سازمان ارائه شده است میپردازد.ومشخص میکند که کماکان نمیتوان یک مدل جامع رابه سازمانهامعرفی کرد لزادراین مقاله باتوجه به مدلهای پیشین مطرح شده و ایرادات وارده برا آنها ،سعی برارائه مدلی تلفیقی از مدل های مطرح و استانداردشده است که دارای پنج فاز میباشد که مورد بررسی و تجزیه و تحلیل نیز قرار گرفته است

کلیدواژه ها:

مدیریت منابع سازمان ERP ، آمادگی سنجی الکترونیکی ، انتخاب مدل ERP