تحلیلی بر رابطه بین سبک رهبری تحول افرین و کامیابی سیستم اطلاعاتی در سازمان

در عصر حاضر که عصر رقابت است اطلاعات ششمین منبع است که به منابع پنجگانه سنتی یعنی انسان ماشین پول مواد و زمان اضافه شده است برای جمع آوری پردازش و استفاده بهینه از اطلاعات استقرار یک سیستم اطلاعاتی در سازمان لازم است اما کافی نمی باشد در موفقیت یک سیستم اطلاعاتی عوامل زیادی تاثیر گذار می باشد از جمله سبک رهبری مورد استفاده در یک سازمان است که از اهمیت بالایی برخوردار است پژوهش حاضر با هدف بررسی تاثیر سبک رهبری تحول آفرین بر موفقیت سیستم های اطلاعاتی انجام شده است با تکیه بر ادبیات تحقیق و مفهوم رهبری تحول آفرین و عوامل موفقیت سیستم های اطلاعاتی دریافتیم که این سبک رهبری موجب موفقیت سیستم های اطلاعاتی در سازمان می شود

کلیدواژه ها:

رهبری ، رهبری تحول آفرین ، سیستم اطلاعاتی ، کامیابی سیستم اطلاعاتی