بررسی عوامل فردی و شغلی موثر بر بهره وری نیروهای دانشگر شرکت ملی نفت ایران

سال انتشار: 1389
نوع سند: مقاله کنفرانسی
زبان: فارسی
مشاهده: 1,420

فایل این مقاله در 20 صفحه با فرمت PDF قابل دریافت می باشد

استخراج به نرم افزارهای پژوهشی:

لینک ثابت به این مقاله:

شناسه ملی سند علمی:

ICQMG03_001

تاریخ نمایه سازی: 16 فروردین 1390

چکیده مقاله:

پژوهش حاضر با هدف بررسی عوامل شغلی و فردی موثر بر بهره وری نیروهای دانشگر شرکت ملی نفت ایران به روش توصیفی پیمایشی صورت گرفته است تعداد 97 نفر از کارشناسان واحدهای ستادی شرکت ملی نفت ایران از طریق روش سرشماری کامل انتخاب و به سوالات پرسشنامه محقق ساخته ای که پایایی آن از طریق ضریب الفای کرنباخ مورد تایید قرار گرفته بودند پاسخ دادند. داده های حاصل به دو شیوه توصیفی و استنباطی تحلیل شده اند عمده ترین یافته های پژوهش عبارتند از : t تک متغیره محاسبه شده در سطح a=0/05 مبین معناداری تاثیر عوامل فردی شایستگی رضایت شغلی ، توان و مهارت بر بهره وری نیروهای دانشگر شرکت ملی نفت ایران بوده است. t تک متغیره محاسبه شده در سطح a=0/05مبین معناداری تاثیر عوامل شغلی کار با معنی و چالش برانگیز ازادی و استقلال عمل و وضوح نقش بربهره برداری نیروهای دانشگر شرکت ملی نفت ایران بوده است ازمون فریدمن اولویت بندی عوامل فردی مورد بررسی را به ترتیب شامل شایستگی، رضایت شغلی، و توان و مهارت نشان داد اما نتایج ازمو ن حاکی از عدم معناداری رتبه بندی مذکور می باشد.

کلیدواژه ها:

نویسندگان

علی اصغر حیات

دانشجوی کارشناسی ارشد مدیریت آموزشی دانشگاه تهران

حیدر چوپانی

دانشجوی کارشناسی ارشد مدیریت آموزشی دانشگاه تهران

مراجع و منابع این مقاله:

لیست زیر مراجع و منابع استفاده شده در این مقاله را نمایش می دهد. این مراجع به صورت کاملا ماشینی و بر اساس هوش مصنوعی استخراج شده اند و لذا ممکن است دارای اشکالاتی باشند که به مرور زمان دقت استخراج این محتوا افزایش می یابد. مراجعی که مقالات مربوط به آنها در سیویلیکا نمایه شده و پیدا شده اند، به خود مقاله لینک شده اند :
  • احمد زاده، سلیمان(1386). شناسایی و اولویت بندی عوامل موثر بر ...
  • ابیلی، خدایار و جاهد، حسینعلی(1388). تعیین عوامل سازمانی مرتبط با ...
  • میانی(مورد: شرکت ایران خودرو). مجله روان شناسی و علوم تربیتی ...
  • مصلحی، قاسم و ارباب شیرانی، بهروز(1381). کاربرد مدل برنامه ریزی ...
  • طاهری، شهنام(1383). بهره وری و تجزیه و تحلیل آن در ...
  • مدیریت دانش و چالش نگهداری دانشگران سازمانی [مقاله کنفرانسی]
  • طیبی، سید جمال الدین و باغبانیان، عبدالوهاب(1381). بررسی عوامل موثر ...
  • بهرامی، سیما(1385). اولویت بندی عوامل موثر بر بهره وری منابع ...
  • تقی زادگان، عباس(1380). عوامل بنیادی در بهره وری. همایش تحول ...
  • رئیسی، پوران و موسی زاده، محمود(1385). بررسی عوامل موثر بر ...
  • امامی میبدی، علی(1379). اصول اندازه گیری کارایی و بهره وری. ...
  • خاکی، غلامرضا(1386). دیریت بهره وری (با رویکرد تحلیلی به آن ...
  • اسماعیلی، ایوب(1387). چالش های سازمانهای ایرانی در مواجهه با نیروهای ...
  • دیویس، کیت و نیواستورم، جان(1372). رفتار سازمانی در کار(رفتار سازمانی). ...
  • Enshassi, Adnan. , Mohamed, Sherif., Abu Mustafa, Ziad & Eduard ...
  • Tangen, Stefan(2005). Profe S S i _ nalPractice : D ...
  • Antikainen , Rikka., Lappalainen, Sanna., Lonnvist, Antti., Maksimainen, Kati., Reijula, ...
  • Kaci _ Mustapha(2 006). Understa nding Productivity: ...
  • Man agement, Vol _ 54, No. 1, pp. 34-46. 5. ...
  • Davenport, Tom H(2006). Improving Knowledge Worker Performance. President's Chair in ...
  • Kilic, Hasan & Okumus, Fevzi(2005). Factors influencing productivity in ...
  • small island hotels Evidence from Northern Cyprus. Internationa Journal of ...
  • influencing craftsmen's productivity in Indonesia. Internationa Journal of Project Man ...
  • (2005). Factors affecting construction labour productivity for Malaysian residential projects. ...
  • Ah lee, Kyung(2005). The effects of locus of control and ...
  • Lion, Jean-Pascal., Simard, Michel & Sorbo, Silvana(2005). A Case Study ...
  • of the Impact of Satisfaction and Org anizational Citizenship _ ...
  • employee participation on job satisfaction, employee commitment and employee productivity. ...
  • Djellal, Faridah & Gallouj, Faiz(2002). Measuring and Improving ...
  • Intermational Labour Conference, 7 th Session(2002). Skills for improved ...
  • Bowen, Patrick & Hazlehurst, Guy (2002). Trends of skills and ...
  • Challenge, California Management Review, Vol.41, No.2, pp. 7 -74. ...
  • Provost, M. W. (2005). A study of four public higher ...
  • Man agement, Vol _ 15, No. 4, pp. 3 2 ...
  • Managing knowledge workers for sustaining competitive advantage. Competition Forum, Vol. ...
  • Robinson, Janette Roberts(2007). Does employee development affect ...
  • Mohanta, G.C., Kannan V & Thooyamani K.P. (2006). Strategies For ...
  • Otote, Albert Oni Igbinadolor (2002). Impacts of enviromenta turbulence and ...
  • A M eta-Analytic al Review. Academy of Managem ent Journal, ...
  • and its related factors: a questionnaire survey of hospital nurses ...
  • Social Justice Research, Vol. 17, No. 1. 41. ...
  • نمایش کامل مراجع