بررسی رابطه معنویت محیط کاری با تفکر استراتژیک کارکنان در سازمان های دولتی شهر کرمان
محل انتشار: دهمین کنفرانس بین المللی مدیریت استراتژیک
سال انتشار: 1392
نوع سند: مقاله کنفرانسی
زبان: فارسی
مشاهده: 973
فایل این مقاله در 12 صفحه با فرمت PDF قابل دریافت می باشد
- صدور گواهی نمایه سازی
- من نویسنده این مقاله هستم
استخراج به نرم افزارهای پژوهشی:
شناسه ملی سند علمی:
ICSM10_073
تاریخ نمایه سازی: 14 مرداد 1393
چکیده مقاله:
این مقاله به مطالعه و بررسی رابطه معنویت محیط کاری و تفکر استراتژیک کارکنان در سازمان های دولتی شهر کرمان می پردازد . اندازه نمونه مورد مطالعه در این تحقیق 289 نفر است که به صورت تصادفی انتخاب شده اند، برای جمع آوری داده های این تحقیق از دو پرسشنامه معنویت محیط کاری با 14 سوال و تفکر استراتژیک با 38 سوال است . داده های جمع آوری شده با استفاده از آمار توصیفی و آزمون همبستگی کندال و اسپیرمن مورد تحلیل قرار گرفت و نتایج حاصل از این تحلیل نشان داد: -1 بین معنویت محیط کاری و تفکر استراتژیک کارکنان سازمان های دولتی شهر کرمان رابطه وجود دارد -2 بین معنا در کار و تفکر استراتژیک کارکنان سازمان های دولتی شهر کرمان رابطه وجود دارد -3 بین همبستگی با دیگران و تفکر استراتژیک کارکنان سازمان های دولتی شهر کرمان رابطه وجود دارد -4 بین همسویی با ارزش های سازمان و تفکر استراتژیک کارکنان سازمان های دولتی شهر کرمان رابطه وجود دارد
کلیدواژه ها:
نویسندگان
سنجر سلاجقه
عضو هیئت علمی دانشگاه آزاد اسلامی واحد کرمان
عباس نامی
کارشناس ارشد مدیریت دولتی دانشگاه آزاد اسلامی واحد کرمان
مراجع و منابع این مقاله:
لیست زیر مراجع و منابع استفاده شده در این مقاله را نمایش می دهد. این مراجع به صورت کاملا ماشینی و بر اساس هوش مصنوعی استخراج شده اند و لذا ممکن است دارای اشکالاتی باشند که به مرور زمان دقت استخراج این محتوا افزایش می یابد. مراجعی که مقالات مربوط به آنها در سیویلیکا نمایه شده و پیدا شده اند، به خود مقاله لینک شده اند :