رتبه بندی عوامل موثردرپیاده سازی مدیریت دانش درنیروی انتظامی مطالعه موردی: فرماندهی انتظامی استان قزوین

درعصرحاضر سازمان ها به صورت فزاینده ای بامحیطهای پویا ودرحال تغییرمواجه اند بنابراین به منظور بقا وپویایی خودمجبورند که خود را باتغییرات محیطی سازگارسازند مدیریت دانش یکی ازجدیدترین و کلیدی ترین مباحث مدیریت دردنیای مدرن محسوب میشود بسیاری ازسازمان ها مدیریت دانش را برای تصرف سرمایه های فکری کارکنان شان به کار میگیرند نیروی انتظامی به عنوان یک نهادمهم امنیتی و اجتماعی نیز ازاین مقوله مستثنی نیست پیاده سازی مدیریت دانش دراین نهاد نیازمند وجود زیرساختهایی و امادگی است که دارای اهمیت بسیاری است پژوهش حاضر باهدف شناسایی و رتبه بندی عوامل موثردرپیاده سازی مدیریت دانش درنیروی انتظامی انجام شده است دراین تحقیق درابتدا باروش مطالعه کتابخانه ای فهرستی ازعوامل موثر درپیاده سازی مدیریت دانش شناسایی شده و درادامه با بهره گیری ازابزار نظرسنجی به رتبه بندی این عوامل پرداخته شدها ست نتایج نشان دهنده آن است که حمایت فرماندهی ارشد ناجا ازپیاده سازی مدیریت دانش مهمترین عامل دراین زمین ه بوده و تولیددانش و اشتراک دانش بین پرسنل ناجا دررده های بعدی قراردارند

کلیدواژه ها:

مدیریت دانش ، پیاده سازی ، ناجا ، آمادگی