مدیریت دانش و فرهنگ سازمانی در کتابخانه های عمومی

سال انتشار: 1394
نوع سند: مقاله کنفرانسی
زبان: فارسی
مشاهده: 826

فایل این مقاله در 17 صفحه با فرمت PDF قابل دریافت می باشد

این مقاله در بخشهای موضوعی زیر دسته بندی شده است:

استخراج به نرم افزارهای پژوهشی:

لینک ثابت به این مقاله:

شناسه ملی سند علمی:

IKMC08_100

تاریخ نمایه سازی: 25 آذر 1395

چکیده مقاله:

هدف از این پژوهش شناسایی رابطه فرآیندهای مدیریت دانش با فرهنگ سازمانی در کتابخانه های عمومی شهر تبریز است. دو پژوهش کاربردی است که از روش پیمایشی-تحلیلی در آن استفاده شده است. برای گردآوری داده ها از پرسش نامه استاندارد مدیریت دانش کنراد و نیومن در پرسش نامه استاندارد فرهنگ سازمانی رابینز استفاده شده است. جامعه تحقیق شامل کارکنان و مدیران 16 کتابخانه عمومی تبریز است. روش آماری تجزیه و تحلیل داده های پژوهش جهت آزمون فرضیه ها ضریب هم بستگی پیرسون است. برای تجزیه و تحلیل داده ها از نسخه 19 نرم افزار spss استفاده شده است. یافته های پژوهش حاضر نشان می دهد بین فرایندهای مدیریت دانش با فرهنگ سازمانی در کتابخانه های عمومی تبریز رابطه معنی دار مثبت وجود دارد. و هر یک از مؤلفه های خلق دانش، حفظ و نگهداری دانش، انتقال دانش و به کارگیری دانش رابطه مثبت و قوی با فرهنگ سازمانی دارد. همچنین حفظ و نگهداری دانش پایین ترین و به کارگیری دانش بالاترین میزان هم بستگی را با فرهنگ سازمانی دارند. نتایج تحقیق نشان می دهد برای موفقیت اجرای فرآیندهای مدیریت دانش در کتابخانه های عمومی توجه به فرهنگ سازمانی امری ضروری است چرا که ارتقای فرهنگ سازمانی مبتنی بر دانش در کتابخانه های عمومی سبب بهبود چرخش فرآیندهای مدیریت دانش خواهد شد.

نویسندگان

وحیده برزگر

دانش کارشناسی ارشد علم اطلاعات و دانش شناسی - مدیریت اطلاعات دانشگاه آزاد اسلامی واحد همدان

عاطفه زارعی

تجاری و علوم کتابداری و اطلاع رسانی و عضو هیئت علمی دانشگاه آزاد اسلامی واحد همدان

مراجع و منابع این مقاله:

لیست زیر مراجع و منابع استفاده شده در این مقاله را نمایش می دهد. این مراجع به صورت کاملا ماشینی و بر اساس هوش مصنوعی استخراج شده اند و لذا ممکن است دارای اشکالاتی باشند که به مرور زمان دقت استخراج این محتوا افزایش می یابد. مراجعی که مقالات مربوط به آنها در سیویلیکا نمایه شده و پیدا شده اند، به خود مقاله لینک شده اند :
  • _ آشنا، مصطفی؛ عسگری، ناصر؛ مرادی صالح، علیرضا؛ قوری، داوود.(1392). ...
  • _ احمدی، سیدعلی اکبر؛ صالحی، علی. (1391). مدیریت دانش. تهران: ...
  • _ اخوان، پیمان؛ سنجقی، محمدابراهیم، اجاقی، حامد. (1391). بررسی روابط ...
  • _ افرازه، عباس. (1386). مدیریت دانش (مفاهیم، مدل‌ها، اندازه‌گیری و ...
  • _ برگرون، برایان (1386). مبانی مدیریت دانش، (ترجمه محمد قهرمانی ...
  • _ تفوق، مونا (1386). بررسی _ تبیین ویژگی‌های اساسی فرهنگ ...
  • _ حسن‌زاده، محمد. (1386). مدیریت دانش، مفاهیم و زیر ساختها. ...
  • _ داونپورت، توماس اچ؛ پروساک، لارنس. (1379). مدیریت دانش. ترجمه ...
  • _ شاین، ادگار. (1383). فرهنگ سازمانی. ترجمه محمدابراهیم محجوب. تهران: ...
  • _ _ _ _ اداره _ ریسک بانک سپه. بازیابی ...
  • _ کشاورزی، علی حسین؛ رمضانی، یوسف (1389). بررسی رابطه بین ...
  • _ محرم زاده، مهرداد؛ سیدعامری، میرحسین؛ اسدی، فریده (1388). بررسی ...
  • _ واعظی، رضا: مسلمی، طیبه. (1388). شناسایی عوامل سازمانی موثر ...
  • _ هونگ، تانگ شان (0 200). مدیریت دانش در کتابخانه‌های ...
  • - Brown, A. (1998). Organisational Culture, 2nd edition. London: Financial ...
  • _ Cao, Yi (1999). The reorientation of libraries in the ...
  • _ C hmi _ _ ewska-Muciek, Dorota. (2013). Organizational Culture ...
  • _ Conrad, Kurt; Newman, Brian. (2000). A Framewor for Characterizing ...
  • _ Davenport, T., De Long, D., and Beer, M.C. (1998). ...
  • _ Ehtesham, Ul Mujeeb؛ Masood Muhammad, Tahir _ Ahmad Muhammad, ...
  • _ Hsu, Shu-Hung. (2014). Affects of Organization Culture, Organizational Learning ...
  • _ King, R.William. (2009). Knowledge Management and Organizational Learning. Katz ...
  • _ Jones , Brandt Michael، G. Mujtaba , Bahaudin .Williams, ...
  • _ J. Donate, Mario، Guadamillas, Fa tima. (2010). The Effect ...
  • _ Loermans, Jozef. (2002). Synergizing the learning organization and knowledge ...
  • _ Malhotra, Y. (1998). Knowledge Management, Knowledge Organizations & Knowledge ...
  • _ Marco, D; Art, E (2009). knowledge management for higher ...
  • _ Mueller, j. (2014). A specific knowledge culture: Ccltular antecedents ...
  • _ Robbins, Stephen (1991). Organization theory: Structure, design and applications. ...
  • management to workplace learning, Journal of workplace learning. Vol14. No4. ...
  • ://www. skyrme , co m/kmartic le s/de eds_km.pdf ttp؛ 201 ...
  • _ Wiig, K. (2000). Application of Knowledge Management in Public ...
  • _ Wiro Sock, B.(2010). Innovations of knowledge management' 'publisher of ...
  • نمایش کامل مراجع