تبیین نقش دانش سرمایه های انسانی در دستیابی به مزیت رقابتی پایدار: مطالعه موردی شرکت بیمه ملت
سال انتشار: 1394
نوع سند: مقاله کنفرانسی
زبان: فارسی
مشاهده: 539
فایل این مقاله در 20 صفحه با فرمت PDF قابل دریافت می باشد
- صدور گواهی نمایه سازی
- من نویسنده این مقاله هستم
این مقاله در بخشهای موضوعی زیر دسته بندی شده است:
استخراج به نرم افزارهای پژوهشی:
شناسه ملی سند علمی:
IKMC08_297
تاریخ نمایه سازی: 25 آذر 1395
چکیده مقاله:
پژوهش حاضر به دنبال بررسی وضعیت قابلیت های شرکت بیمه ملت است گفته پس از شناخت قابلیت ها (قابلیت های اجرایی، قابلیت های منابع انسانی، دانش کارکنان و قابلیت های مدیریتی)، دانش کارکنان شرکت بیمه ملت استخراج شده و نقش آن در ایجاد مزیت رقابتی پایدار با استفاده از مدل VRIO مورد بحث قرار گرفت. زیربنای اصلی این مدل، رویکرد مبتنی بر منابع بود که به منظور کسب مزیت رقابتی پایدار مورد تحلیل قرار می گیرد. در این پژوهش با استفاده از تحلیل تم ، منامه و قابلیت های شرکت بیمه ملت استخراج شده و با استفاده از مصاحبه نیمه ساخت یافته، نقش دانش کارکنان در مزیت رقابتی پایدار مورد مطالعه قرار گرفت. یافته ها نشان داد که دانش ایجاد خدمات بیمه جدید به طور مستقیم در ایجاد مزیت رقابتی پایدار مؤثر است.
کلیدواژه ها:
نویسندگان
حامد حیدری
دانشجوی دکتری مدیریت فناوری اطلاعات، دانشگاه آزاد اسلامی واحد علوم و تحقیقات تهران
فرزاد موحدی سبحانی
استادیار مهندسی صنایع، دانشگاه آزاد اسلامی واحد علوم و تحقیقات تهران
مراجع و منابع این مقاله:
لیست زیر مراجع و منابع استفاده شده در این مقاله را نمایش می دهد. این مراجع به صورت کاملا ماشینی و بر اساس هوش مصنوعی استخراج شده اند و لذا ممکن است دارای اشکالاتی باشند که به مرور زمان دقت استخراج این محتوا افزایش می یابد. مراجعی که مقالات مربوط به آنها در سیویلیکا نمایه شده و پیدا شده اند، به خود مقاله لینک شده اند :