[ گزارش اشكال در مقاله | بازگشت | جستجو | ليست كنفرانس‌ها ]

مدلي براي انتخاب پيمانكاران بر اساس تصميم گيري چند معياره ساده وزين شـده ( SAW MADM )  Fulltext 

[ مهدي روانشادنيا ] - دانشجوي دكتراي مديريت ساخت، دانشگاه صنعتي اميركبير
[ ايوب حضرتي ] - دانشجوي كارشناسي ارشد مديريت ساخت، دانشگاه صنعتي اميركبير
[ حسين رجايي ] - عضو هيئت علمي دانشگاه صنعتي اميركبير

خلاصه مقاله:

مدل انتخاب پيمانكار بر مبناي كمترين قيمت پيشنهادي با بيش از يك و نيم قرن سابقه ، هنوز يكي از متداول ترين روش هاي انتخاب پيمانكاران است . ليكن، نظر به پيچيده شدن پروژه هاي امروزي، تجربيات متعدد ادعاهاي پيمانكاران درطـول پـروژه و نيـز نارضـايتي برخـي كارفرمايان از پيمانكاراني كه با اين روش انتخاب شده اند، در نظر گرفتن ساير معيار ها در انتخاب پيمانكار پروژه، اهميت مي يابد . مقاله حاضر، روش تصميم گيري چند معياره ساده وزين شده را به عنوان روش جايگزين مورد بررسي قـرار داده و آن را در يـك مثـال موردي با روش متداول مقايسه نموه است . بر خلاف روش هاي موجود كه دو مرحله پيش ارزيابي و مناقصه را بـه صـورت جداگانـه در نظـر مي گيرند، در اين روش معيار هاي قيمت پيشنهادي پيمانكار و معيار هاي صلاحيتي ( ظرفيت مالي و مديريتي، توانائي فني، اعتبـارو ...) بـراي انتخاب پيمانكار، همزمان و به صورت چند معياره مورد بررسي قرار مي گيرد .

پيمانكار، تصميم گيري جند معياره ، مناقصه،سيستم انتخاب