بررسی تاثیر سرمایه نمادین بر معماری سرمایه انسانی (مورد مطالعه، کارکنان دانشگاه ایلام)

هدف از انجام این تحقیق بررسی تاثیر سرمایه نمادین بر معماری سرمایه انسانی است، از این رو یک سوال کلی و سه سوال جزیی شکل گرفت که به بررسی تاثیرسرمایه نمادین(اقتصادی-اجتماعی-فرهنگی) بر معماری انسانی پرداخته میشود که تمامی سوالات مورد تایید قرار گرفتند و به ترتیب میزان آنها برابر با 0.43، 0.38، 0.56، 0.74می باشد.انسان موجودی بی نهایت طلب است که همواره به دنبال رسیدن به بینهایت و نیمه گم شده خود است و این نیمه گم شده خود را در هر چیزی جست و جو میکند و از این رو این نیمه گم شده او همان نمادهای افراد هستند که در ظاهر و دنیای مادی این نیمه را در هر چیزی جست و جو میکند و این نیمه را در نزد هر چیزی بیابد و یا برای وی این نیمه را این گونه تعریف کنند قرار میگیرد و نمادهای وی را می سازند. از این رو باید همواره توجه کرد که هر زمان این نمادهای افراد تغییر کند میتوان گفت خود فرد و اهداف و چشم اندازها و اهداف وی و کلا ظاهر و باطن فرد تغییر کرده است. از این رو باید همواره به این نکته توجه کرد که سرمایه نمادین میتواند به سه صورت اقتصادی – اجتماعی –فرهنگی باشد و از اینرو ابعاد این سرمایه نمادین همواره همان ابعاد سرمایه های اقتصادی-اجتماع- فرهنگی است با این تفاوت که کلمه نمادین به آن اضافه خواهد شد که نشان دهنده نیمه گم شده و یا به منزله پرستیز، مد و افتخار و احترام است که در چشم مردم وجود دارد و خود فرد نیز به تنهایی میتواند حامل ان باشد هر چند رهبر و پیروی نداشته باشد. از این رو سازمان مجموعه ای از افراد است که نمادهای مختلفی دارند و مجموع نمادهای این افراد نمادهای سازمانی را تشکیل میدهد، حال هر چه این نمادهای افراد دچار تغییر شود میتوان گفت نمادهای سازمانی و به تبع ان معماری سرمایه انسانی دچار تغییر خواهد شد. اگر این تغییرات مثبت و سازنده باشد، معماری سازمانی مثبت و سازنده خواهد بود و این تغییرات سازمان را به سمت اهداف خود به پیش خواهد برد، اما چنانچه این نمادهای منفی و غیر سازنده باشند موجب میشود که معماری سازمانی منفی شود و این منفی شدن ساختار و الگوی انسانی سازمان موجب میشود تا سازمان از اهداف خود دور شود و یا به اهداف از پیش تعیین شده خود نائل نشود.

کلیدواژه ها:

سرمایه نمادین ، معماری نیروی انسانی ، سرمایه نمادین اقتصادی ، سرمایه نمادین فرهنگی ، سرمایه نمادین اجتماعی