تحلیل فازی رابطه اعتماداجتماعی با توسعه انسانی

مقاله حاضردرصدد مطالعه ی اثراعتماداجتماعی برسرمایه انسانی است بطوریکه اعتماداجتماعی شرط لازم برای سرمایه انسانی لحاظ شده است واحدتحلیل این پژوهش کشور بوده و تمام کشورهای مرتبط که واجدداده برای انجام مقایسه بودند مورد بررسی قرارگرفتند روش مورداستفاده فازی است و برای تجزیه و تحلیل داده ها ازنرم افزارهای اماری به ویژه نرم افزارهای Excel , SPSS Fs/QCA استفاده شده است یافته های تجربی ناظر بررابطه ی فازی بین مجموعه ای و همچنین وارسی شروط لازم سرمایه انسانی ـ بااستفاده شاخص سازگاری بین اعتماداجتماعی و سرمایه انسانی نشان داد که در68درصد ازکشورها اعتماداجتماعی شرط لازم برای توسعه انسانی است شاخص پوشش نیز حاکی ازپوشش 63 درصد فضای سرمایه انسانی توسط اعتماداجتماعی می باشد ضمنا مشخص شد درجه ی عضویت درمجموعه ی اعتماداجتماعی بادرجه ی عضویت درمجموعه سرمایه انسانی رابطه دارد به طوریکه هرچه درجه ی عضویت کشورها درمجموعه ی اعتماداجتماعی بالا بیشتر باشد درجه عضویت درمجموعه ی کشورهای با سرمایه انسانی بالا نیز بیشتر خواهد بود