بررسی رابطه مکانیزم های حاکمیت شرکتی و محافظه کاری حسابداری

هدف از این تحقیق بررسی اثرات ساز و کارهای حاکمیت شرکتی و سایر متغیر های اثرگذار بر محافظه کاری با توجه به فرضیه جانشینی و مکمل در این خصوص است. ساز و کارهای حاکمیتی شرکتی شامل تمرکز مالکیت، اندازه هیاًت مدیره، ترکیب هیاًت مدیره و مدیران سهامدار می باشد.به منظور آزمون فرضیات، نمونهای متشکل از شرکتهای پذیرفته شده در بورس اوراق بهادار برای بازه زمانی ابتدای دهه 90 شمسی انتخاب شده و فرضیات با استفاده از مدلهای رگرسیونی چند متغیره مورد آزمون قرار گرفته اند. نتایج تحقیق نشان می دهد که رابطه مثبت و معناداری بین تمرکز مالکیت و حافظه کاری حسابداری وجود دارد و فرضیه فرعی اول تحقیق پذیرفته می شود. رابطه معناداری بین اندازه هیئت مدیره و محافظه کاری حسابداری وجود ندارد. و فرضیه فرعی دوم تحقیق رد می شود. رابطه مثبت و معناداری بین ترکیب هیئت مدیره و محافظه کاری حسابداری وجود دارد و فرضیه فرعی سوم تحقیق پذیرفته می شود. رابطه معناداری بین مدیران سهامدار و محافظه کاری حسابداری وجود ندارد و فرضیه فرعی چهارم تحقیق رد می شود. در نتیجه می توان گفت که رابطه معناداری بین حاکمیت شرکتی و محافظه کاری حسابداری وجود دارد.

کلیدواژه ها:

حاکمیت شرکتی ، هیئت مدیره ، حسابداری محافظه کارانه