بررسی تأثیر سوابق کاری حرفه ای سرمایه گذاران بر میزان پیروی آنان از رفتارهای گروهی در بورس اوراق بهادار تهران

یکی از عواملی که موجب بروز رفتارهای غیرعقلانی توسط سرمایه گذاران می شود، پیروی و تبعیت آنان از رفتارهای گروهی است. میزان پیروی سرمایه گذاران از رفتارهای گروهی، متفاوت است. بر مبنای شواهد و تحقیقات صورت گرفته، سابقه و تجربه حرفی سرمایه گذاران می تواند نقشش مهمی در میزان پیروی آن ها از رفتارهای توده وار داشته باشد. بنابراین در این پژوهش به بررسی تأثیر سوابق کاری حرفه ای سرمایه گذاران بر میزان پیروی آنان از رفتارهای گروهی در بورس اوراق بهادار تهران پرداخته شده است. نتایج حاصل از تجزیه و تحلیل داده ها با مدل های رگرسیون پرابیت تربیتی و توبیت یک متغیره و چند متغیره با بهره گیری از نرم افزار Eviews نشان می دهد که بین سابقه کاری و رفتار توده وار سرمایه گذاران رابطه معنی دار مستقیم وجود دارد. بدین ترتیب مدیران کم سابقه تر در مقایسه با مدیران با سابقه تر از رفتار توده وار کمتری برخوردار می باشند.

کلیدواژه ها:

سابقه کاری ، رفتار توده وار ، مالی رفتاری ، کارایی