بررسی تاثیر به کارگیری برنامه ریزی منابع سازمان بر موفقیت دپارتمان بازاریابی(مطالعه موردی: یک شرکت تولیدی)

سال انتشار: 1393
نوع سند: مقاله کنفرانسی
زبان: فارسی
مشاهده: 428

فایل این مقاله در 12 صفحه با فرمت PDF قابل دریافت می باشد

استخراج به نرم افزارهای پژوهشی:

لینک ثابت به این مقاله:

شناسه ملی سند علمی:

MOCONF01_0499

تاریخ نمایه سازی: 29 آبان 1394

چکیده مقاله:

در بیشتر مراکز تولیدی، مشکلات تولید ناشی از کمبود تلاش کارکنان نیست بلکه کمبود همکاری هماهنگی در استفاده از منابع در دسترس کارخانه (طلاعات، مواد او لیه، انتقال ابزار) در نتیجه عدم مدیریت موثر در کار، عوامل اصلی به وجود اورنده این مشکلات است. سیستم برنامه ریزی منابع سازمان، ابزار نوینی است که رفع ناهماهنگی یاد شده را با تأکید بر بهبود فرایندهای سازمان و تصمیم گیری صحیح تر، هدف قرار داده است. و در واقع یک راه حل سیستم مبتنی بر فناوری اطلاعات است که به منظور ارتقای مدیریت فرایند و عملیات سازمانی، به سرعت و با دقت و کیفیت بالا در کنترل مدیران سطوح مختلف سازمان قرار میدهد. بسیاری از تولیدی ها به دلیل عدم برخورداری از برنامه ریزی منابع سازمان متحمل هزینه های هنگفت انبارداری، تهیه مواد اولیه وحمل ونقل می گردند. در ابتدا با شناسای شاخص های موثر و زمینه ساز برنامه ریزی منابع سازمان (مدیریت زنجیره تأمین، مدیریت ارتباط با مشتری و مدیریت دانش) و عملکرد دپارتمان بازاریابی (هزینه بازاریابی و عملکرد فروش) پرسشنامه ای تنظیم و در اختیار نمونه آماری قرار داده شد، به منظور تجزیه و تحلیل داده های جمع آوری شده از روش تحلیل عاملی اکتشافی و تحلیل رگرسیون چند متغیره بهره گرفته شد، نتایج حاکی از تأثیر برنامه ریزی منابع سازمان بر دپارتمان بازاریابی دارد.

کلیدواژه ها:

نویسندگان

مرضیه اصفهانی الاصل

کارشناس ارشد مدیریت بازرگانی گرایش مالی، واحدفیروزکوه، دانشگاه آزاد اسلامی فیروزکوه، ایران

حمیدرضا یاقوتی مقدم

کارشناس ارشد مدیریت صنعتی گرایش مالی، واحد سمنان، دانشگاه آزاد اسلامی سمنان، ایران

سید مهدی احمدی افشار

کارشناس ارشد مدیریت فناوری اطلاعات، واحد الکترونیکی، دانشگاه آزاد اسلامی تهران، ایران.

مراجع و منابع این مقاله:

لیست زیر مراجع و منابع استفاده شده در این مقاله را نمایش می دهد. این مراجع به صورت کاملا ماشینی و بر اساس هوش مصنوعی استخراج شده اند و لذا ممکن است دارای اشکالاتی باشند که به مرور زمان دقت استخراج این محتوا افزایش می یابد. مراجعی که مقالات مربوط به آنها در سیویلیکا نمایه شده و پیدا شده اند، به خود مقاله لینک شده اند :
  • رضائی ملک، ن. و رادفر، ر.(1392). اولویت بندی عوامل مدیریت ...
  • I2] شفیعی نیک آبادی، م. خاتمی، د. فیروزآبادی، ع. (1386)، ...
  • I3] رزمی، ج. اکبری جوکار، م.ر. و کرباسیان، س. (1383)"ارائه ...
  • انصاری رنانی، ق. و سبزی علی آبادی، س. (1388)، " ...
  • (5 دعایی، ح. دباغ، ر. (1389) " مدیریت ارتباط با ...
  • I6] سکاران، ا. (2000)." روشهای تحقیق در مدیریت"، ترجمه: صائبی، ...
  • شاه حسینی، م. روحانی، س. و روحی، ب.(1392). چارچوب برنامه ...
  • I8] کرباسیان، م. خبوشانی، ا. جوانمردی، م. و زنجیرچی، س.م. ...
  • مومنی، م. و فعال قیومی، (1386)، "تحلیل آماری با استفاده ...
  • جمالی فیروزآبادی، ک.؛ دارنده، ا.؛ ابراهیمی، ب. (1386). ارائه چارچوب ...
  • رضائی ملک، ن. رضائی ملک، م و توکلی مقدم (1393). ...
  • Hitt L.M., Wu D.J., Zhou X. (2000). Investment in enterprise ...
  • Deep A., Guttridge P., Dani S. _ Burns N. (2008). ...
  • Stafyla, A. (2003). CRM and cus tomer-centri knowledge management: an ...
  • Chan, S.L. and Lp, W.H. (2011). A dynamic decision support ...
  • Kotler, Ph. & Keller, L. K. (2012). Marketing Management 14e. ...
  • Garrido, M. A. and Padilla, M. A. (2011). Analyzing the ...
  • Dielewicz, J. (2007). Sample Solutions as First Step to Knowledge ...
  • Sin, L. Y. M and Tse, A. C. B. and ...
  • نمایش کامل مراجع