منابع انسانی در یک محیط غنی از هوش تجاری

سال انتشار: 1394
نوع سند: مقاله کنفرانسی
زبان: فارسی
مشاهده: 523

فایل این مقاله در 20 صفحه با فرمت PDF قابل دریافت می باشد

استخراج به نرم افزارهای پژوهشی:

لینک ثابت به این مقاله:

شناسه ملی سند علمی:

MRMEA02_164

تاریخ نمایه سازی: 16 اسفند 1394

چکیده مقاله:

مدیریت گاه تکیه بر تولید و زمانی تکیه بر سازمان و کالبد سازمانی داشته است. امروزه تاکید و تمرکز آن بر منابع انسانی سازمان و نقش آنها در فرایند تولید است. مدیریت منابع انسانی رشته پنهان آشکار مجموعه فعالیتهایی است که حیات سازمانی یک مجموعه را شکل میدهد، پیش و پس میبرد، و با اثرگذاری بر عوامل پیرامونی و تاثیرپذیری از آن، موفقیت یا شکست سازمان را موجب میشود. در اینمختصر، چکیدهای از مدیریت منابع انسانی و سیر تکاملی آن ارائه میشود و تاثیر وقایع مختلف تاریخی بر نقش امروزی این شاخه از مدیریت مورد توجه قرار میگیرد. موفقیت یک سازمان به ترکیب موثری ازماشین، پول، مواد و منابع انسانی به منظور دستیابی به اهداف کوتاه مدت و بلندمدت موسسه بستگی دارد. حوزههای تخصصی به دلیل منحصر به فرد بودن، پیچیدگی و تنوع عرصههای فعالیت، به سمت بهحداکثر رساندن منافع بالقوه از اجزای اساسی متعدد، روی آوردهاند. مدیریت مواد، روشهایی را برای بهینه سازی بهکارگیری و پردازش مواد اساسی ارائه میدهد. مدیریت تولید با تولید سر و کار دارد و طراحی کارامد مواد را ارائه میدهد. و بالاخره مدیریت منابع انسانی، برنامههایی را برای بهینه سازی ظرفیتهای انسانی به منظور تحقق اهداف فرد و سازمان، ارائه میدهد. مدیریت منابع انسانی یک حوزه تخصصی است که تلاش میکند برنامهها سیاستها و فعالیتهایی را برای بالا بردن رضایتمندی از نیازها، اهداف و اهداف نهایی در فرد و سازمان، ارائه دهد.

نویسندگان

آیدا محمدی

دانشجوی مقطع کارشناسی ارشد رشته مهندسی صنایع گرایش سیستم های اقتصادی و اجتماعی, دانشگاه خوارزمی

مراجع و منابع این مقاله:

لیست زیر مراجع و منابع استفاده شده در این مقاله را نمایش می دهد. این مراجع به صورت کاملا ماشینی و بر اساس هوش مصنوعی استخراج شده اند و لذا ممکن است دارای اشکالاتی باشند که به مرور زمان دقت استخراج این محتوا افزایش می یابد. مراجعی که مقالات مربوط به آنها در سیویلیکا نمایه شده و پیدا شده اند، به خود مقاله لینک شده اند :
  • فصلنامه کتاب، مدیریت منابع انسانی، نوشته ذ گلی بلسینگر، ترجمه ...
  • جزنی، نسرین. 1378. مدیریت منابع انسانی ویرایش دوم. تهران: نی. ...
  • دسلر، گری. 1381. مبانی مدیریت منابع انسانی. چاپ دوم. ترجمه ...
  • دعای، بیبا... 1377. مدیریت منابع انسانی: نگرش کاربردی تهران: مولف. ...
  • Armstrong, M. 1993. A handbook of personnel management practice. 4th ...
  • Byun, D. 1997. Human Resource Management. I Encyclopedia of Library ...
  • DeCenzo, D.A., and Robbins, S. P. 1988. Personnel/ Human Resource ...
  • Noe, R. A., Hollenbeck, J. R. Gerhart, B., and Wright, ...
  • Scrapello, V. G., and Ledvinka, J. 1988. P ersonne I/Human ...
  • Sherman, A. W., Bohlander, G.W., and Chruden, H. J. 1988. ...
  • _ Sherman, A., Bohlander, G. and Snell, S. 1998. Managing ...
  • نمایش کامل مراجع