شناسایی و تعیین روابط درونی شاخص های رتبه بندی در شرکت های هلدینگ
محل انتشار: کنفرانس سالانه مدیریت و اقتصاد کسب و کار
سال انتشار: 1394
نوع سند: مقاله کنفرانسی
زبان: فارسی
مشاهده: 700
فایل این مقاله در 19 صفحه با فرمت PDF قابل دریافت می باشد
- صدور گواهی نمایه سازی
- من نویسنده این مقاله هستم
استخراج به نرم افزارهای پژوهشی:
شناسه ملی سند علمی:
MSECONF01_379
تاریخ نمایه سازی: 27 بهمن 1394
چکیده مقاله:
شرکت های هلدینگ برای دستیابی به کارایی و اثر بخشی و نیل به اهداف تعیین شده و نیز دستیابی به حداکثر ارزش و اثر گذاری نیازمند پایش و نظارت مستمر بر واحد های تابعه خود هستند. یکی از راه های تحقق این امر، طراحی سیستمی برای رتبه بندی واحدهای تابعه در شرکت های هلدینگ است. شناسایی شاخص ها و روابط بین آنها در این سیستم از اهمیت بسزایی برخوردار است.در اینتحقیق ابتدا با مرور ادبیات و استفاده از نظرات خبرگان، شاخص های موثر بر رتبه بندی واحدهای تابعه در شرکت های هلدینگ را بر اساس مدل BSC شناسایی کرده و سپس با استفاده از تکنیک دیمتل روابط بین شاخص ها و نیز نحوه تاثیر گذاری و تاثیر پذیری هر شاخص در سیستم را شناسایی نموده ایم. نتایج حاصله می تواند جهت اولویت بندی شاخص ها با استفاده از تکنیک فرآیند تحلیلشبکه) ANP ( و طراحی سیستم پشتیبان تصمیم رتبه بندی در شرکت های هلدینگ مورد استفاده قرار گیرد.
کلیدواژه ها:
نویسندگان
علی حسینی
دانشجوی کارشناسی ارشد مدیریت فناوری اطلاعات واحد الکترونیکی دانشگاه آزاد اسلامی
سیدمحمد میریان اقدم
استادیار گروه فناوری اطلاعات دانشگاه آزاد اسلامی واحد تبریز
مراجع و منابع این مقاله:
لیست زیر مراجع و منابع استفاده شده در این مقاله را نمایش می دهد. این مراجع به صورت کاملا ماشینی و بر اساس هوش مصنوعی استخراج شده اند و لذا ممکن است دارای اشکالاتی باشند که به مرور زمان دقت استخراج این محتوا افزایش می یابد. مراجعی که مقالات مربوط به آنها در سیویلیکا نمایه شده و پیدا شده اند، به خود مقاله لینک شده اند :