شناسایی و سنجش مولفه های برون سپاری با استفاده از مدل معادلات ساختاری با ارائه یک شاهد تجربی

برون سپاری به عنوان یک ابزار اجرایی ساده و اقتصادی روز به روز کاربردهای بیشتری پیدا می کند. مدیران تجاری و صنعتی ضمن آنکه علاقه مندند از استراتژی برون سپاری خدمات موجود است. براین اساس هدف از تحقیق حاضر شناسایی و سنجش مولفه های برون سپاری با استفاده از مدل معادلات ساختاری با ارائه یک شاهد تجاری است. سازمان مورد مطالعه شرکت ساماندهی صنایع و مشاغل شهرداری تهران می باشد. نتایج تحقیق نشان می دهد که همه مولفه های مورد بررسی توانایی برونسپاری و تاثیر معنی داری بر آن دارند

کلیدواژه ها:

برونسپاری ، اثربخشی سازمانی ، شهرداری تهران ، مدل معادلات ساختاری