سلامت سازمانی
سال انتشار: 1393
نوع سند: مقاله کنفرانسی
زبان: فارسی
مشاهده: 426
متن کامل این مقاله منتشر نشده است و فقط به صورت چکیده یا چکیده مبسوط در پایگاه موجود می باشد.
توضیح: معمولا کلیه مقالاتی که کمتر از ۵ صفحه باشند در پایگاه سیویلیکا اصل مقاله (فول تکست) محسوب نمی شوند و فقط کاربران عضو بدون کسر اعتبار می توانند فایل آنها را دریافت نمایند.
- صدور گواهی نمایه سازی
- من نویسنده این مقاله هستم
استخراج به نرم افزارهای پژوهشی:
شناسه ملی سند علمی:
NCHM01_076
تاریخ نمایه سازی: 30 دی 1394
چکیده مقاله:
یکی از مقوله های بسیار مهمی که در کارآیی و اثر بخشی سازمانها تاثیر بسزایی دارد سلامت سازمانی سازمان ها می باشد . سلامت سازمانی باعث ایجاد انگیزش ،علاقمندی به کار ، افزایش روحیه اعضای سازمان و پویایی سازمان ها می گردد و در این مقاله سعی بر آن شده است که به تعریف سلامت ، سلامت سازمانی ، ویژگی های سازمان سالم و اهمیت وضرورت سلامت سازمانی بپردازد .
کلیدواژه ها:
نویسندگان
رودابه یونسی
دانشجوی کارشناسی ارشد مدیریت دولتی دانشگاه آزاد اسلامی واحد قائمشهر، ایران
ابراهیم حلاجیان
استادیار و عضو هیئت علمی دانشگاه آزاد اسلامی واحد قائمشهر، ایران
مراجع و منابع این مقاله:
لیست زیر مراجع و منابع استفاده شده در این مقاله را نمایش می دهد. این مراجع به صورت کاملا ماشینی و بر اساس هوش مصنوعی استخراج شده اند و لذا ممکن است دارای اشکالاتی باشند که به مرور زمان دقت استخراج این محتوا افزایش می یابد. مراجعی که مقالات مربوط به آنها در سیویلیکا نمایه شده و پیدا شده اند، به خود مقاله لینک شده اند :