ورود
مقالات فارسیISIکنفرانسهاژورنالها

بررسی عوامل منتخب موثر بر نگهداشت نیروهای دانشگر در شرکت مدیریت توسعه صنایعپتروشیمی

محل انتشار: چهارمین کنفرانس و نمایشگاه فناوری اطلاعات و ارتباطات در صنایع نفت، گاز پالایش و پتروشیمی
سال انتشار: 1394
نوع سند: مقاله کنفرانسی
زبان: فارسی
مشاهده: 662

فایل این مقاله در 15 صفحه با فرمت PDF قابل دریافت می باشد

استخراج به نرم افزارهای پژوهشی:

لینک ثابت به این مقاله:
https://civilica.com/doc/453801

شناسه ملی سند علمی:

PETROICT04_063

تاریخ نمایه سازی: 9 فروردین 1395

چکیده مقاله:

پژوهش حاضر با هدف بررسی عوامل منتخب موثر بر نگهداشت نیروهای دانشگر در شرکت مدیریت توسعه صنایع پتروشیمی با استفاده از روشتحقیق توصیفی از نوع پیمایشی انجام شده است. جامعه آماری مورد نظر در این تحقیق را کلیه کارکنان شرکت مدیریت توسعه صنایع پتروشیمیتشکیل می دهد که بر اساس آخرین آمار و اطلاعات تعداد این اعضاء 304 نار می باشد. که بر اساس رو نمونه گیری تصتادیی ستاده 170 ناتر بتهعنوان نمونه انتخاب شدند. در پژوهش حاضر نیز برای جمع آوری اطلاعات ا پرسشنامه عوامل منتخب موثر بر نگهداشت نیروهای دانشگر استفاده شده است. روایی محتوایی پرسشنامه ها مورد تایید متخصصان و استاد راهنما قرار گرفته است . یافته های پژوهش نشان داد که هریک از عوامل منتخب مشارکت در تصمیم گیری انگیزش شغلی؛ توسعه شایستگی؛ رضایت شغلی؛ استقلال عمل و ارتباطات باز وصادقانه بر نگهداشت نیروهای دانشگر در شرکت مدیریت توسعه صنایع پتروشیمی تاثیر مثبت و معناداری دارد.

کلیدواژه ها:

نویسندگان

امیر حاجیها

دانشجوی کارشناسی ارشد مدیریت اجرایی دانشگاه علم و صنعت ایران

مراجع و منابع این مقاله:

لیست زیر مراجع و منابع استفاده شده در این مقاله را نمایش می دهد. این مراجع به صورت کاملا ماشینی و بر اساس هوش مصنوعی استخراج شده اند و لذا ممکن است دارای اشکالاتی باشند که به مرور زمان دقت استخراج این محتوا افزایش می یابد. مراجعی که مقالات مربوط به آنها در سیویلیکا نمایه شده و پیدا شده اند، به خود مقاله لینک شده اند :
  • اسماعیلی، ایوب(1387). چالش های سازمانهای ایرانی در مواجهه با نیروهای ...
  • بهرامی، ژیلا و محمدی، نسرین(1384). تبیین جایگاه دانشگران در سازمانهای ...
  • بهروزی، مهدی(1392). بررسیغ رابطه بین سبک‌های مدیریتی و زمینه‌های جذب ...
  • جهانگیری، علی و مهر علی، امیر هوشنگ(1387). شناسایی و اولویت ...
  • حیات، علی اصغر (1389). بررسی عوامل موثر بر بهره‌وری نیروهای ...
  • مدیریت دانش و چالش نگهداری دانشگران سازمانی [مقاله کنفرانسی]
  • دانش فرد، کرم الله(1385). اداره اثربخش سازمانهای دانایی محور. ماهنامه ...
  • رحمانپور، لقمان(1380). شناسایی عوامل موثر در حفظ و نگهداری منابع ...
  • زوارقی، رسول و عباس پور، جواد(1388. شبکه های هم تالیفی: ... [مقاله کنفرانسی]
  • بررسی عوامل موثر بر حفظ و نگهداشت کارکنان شرکت پالایش گاز ایلام [مقاله کنفرانسی]
  • عوامل موثر بر حفظ و نگهداشت نیروی انسانی متخصص در دانشگاهعلوم پزشکی استان ایلام [مقاله کنفرانسی]
  • علوی، آزاد (1381. روان شناسی مدیریت و سازمان، تهران: مرکز ...
  • علیزاده، ابراهیم (1386). عوامل موثر بر تمایل ترک شغل کارکنان، ...
  • کریمی، سید مصطفی(1393. بررسی عوامل موثر بر جذب، نگهداشت و ...
  • محمودی، حسین، ابراهمیان، عباسعلی، سلیمانی، محسن، عبادی، عباس، حافظی، سهیلا، ...
  • محمودی، مهرنوش(1393. شناسایی و رتبه بندی عوامل موثر بر مدیریت ...
  • میرزایی، حسن، مجلل، محمد علی و بیک زاد، جعفر(1394).شناسائی و ...
  • میرکمالی، سیدمحمد، حیات علی‌اصغر، نوروزی علی، جراحی نازین(1388). بررسی رابطه ...
  • وفایی نژاد، مریم، حیدری گرجی، علی مراد و نادی قرا، ...
  • Ah lee, K (2005). The effects of locus of control ...
  • Appelbaum , Steven H., Adam, Jacques., Javeri, Nadeem., Lessard, Michel., ...
  • Bhatti, Komal Khalid & Qureshi, Tahir Masood (2007). Impact of ...
  • http://www. scribd _ com/doc/3022 1 7 5 /Imp act -of-Employee ...
  • Davenport, T.H (2006). Improving Knowledge Worker Performance. President's Chair in ...
  • Drucker P.F. (1999). Knowle dge-Worker Productivity: The Biggest Challenge, California ...
  • Enshassi, Adnan., Sherif, Mohamed., Peter, Mayer & Karem, Abed (2007). ...
  • Horwitz, Frank M., Heng, Chan Teng & Quazi, Hesan Ahmed(2003). ...
  • Kilic, Hasan & Okumus, Fevzi(2005). Factors influencing productivity in small ...
  • Kumar, S. Anil., Sauresh, N(2008). Production and operations manugemen «(With ...
  • Lee, T.W & Maurer, S.D.(1997). The retention of knowledge workers ...
  • Mohanta, G.C.. Kanan V & Thooyamani K.P. (2006). Strategies For ...
  • Siegall, M. & Gardner, S. (2000). Contextual Factors of Psychological ...
  • Sindane, L.M. (2011). The Relationship between Happiness, Creativity, Personality and ...
  • Stuhlman, D1 (2006) .Helpingyou turn data into knowledge: Knowledge Management ...
  • Waters, Natalie M & Beruvides, Mario G. (2009). A Theoretical ...
    • نمایش کامل مراجع