بررسی وضعیت شایستگی های مدیران دانشگاه بوعلی سینادر سال تحصیلی94-95
سال انتشار: 1394
نوع سند: مقاله کنفرانسی
زبان: فارسی
مشاهده: 678
فایل این مقاله در 6 صفحه با فرمت PDF قابل دریافت می باشد
- صدور گواهی نمایه سازی
- من نویسنده این مقاله هستم
استخراج به نرم افزارهای پژوهشی:
شناسه ملی سند علمی:
PSCONF03_087
تاریخ نمایه سازی: 27 اسفند 1394
چکیده مقاله:
هدف پژوهش حاضر بررسی، وضیعت شایستگی های مدیران دانشگاه بوعلی سینا در سال تحصیلی 95-94 بوده روش پژوهش توصیفی پیمایشی می باشد. جامعه - آماری را کلیه کارکنان ) 097 نفر( تشکیل دادندکه با استفاده از روش نمونه گیری تصادفیطبقه ای نسبی - تعداد 267 نفر بر اساس جدول کرجسی و مورگان انتخاب شدند. برای گردآوری دادههای مورد نیاز از پرسشنامه های شایستگی مدیران و مویقیت شغلی استفاده شد. روایی پرسشنامه ها با استفاده از روایی محتوایی و صوری، و پایایی آن نیز از طریق ضریب آلفای کرانباخ محاسبه به ترتیب 0/89و0/91 برآورد گردید. برای تجزیه و تحلیل یافتههای پژوهش از روش های آمارتوصیفی و استنباطی درحد آزمون کالموگروف اسمیرونوف، آزمون - t تک متغیره، ضریب همبستگی پیرسون و تحلیل رگرسیون چند گانه استفاده شد. یایتهها نشان داد که میزان شایستگی مدیران دانشگاه بوعلی سینا بالاتر از حد متوسط 3 بوده است.
کلیدواژه ها:
نویسندگان
فخرالسادات نصیری ولیک بنی
دانشیار گروه علوم تربیتی، دانشکده ادبیات و علوم انسانی، دانشگاه بوعلی سینا ، همدان، ایران.
سمیه کارخانه
دانشجوی کارشناسی ارشد مدیریت آموزشی، گروه علوم تربیتی، دانشکده ادبیات و علوم انسانی، دانشگاه بوعلی سینا، همدان، ایران
مراجع و منابع این مقاله:
لیست زیر مراجع و منابع استفاده شده در این مقاله را نمایش می دهد. این مراجع به صورت کاملا ماشینی و بر اساس هوش مصنوعی استخراج شده اند و لذا ممکن است دارای اشکالاتی باشند که به مرور زمان دقت استخراج این محتوا افزایش می یابد. مراجعی که مقالات مربوط به آنها در سیویلیکا نمایه شده و پیدا شده اند، به خود مقاله لینک شده اند :