مجتبی حیدری - گروه مدیریت دولتی، واحد دهاقان، دانشگاه آزاد اسلامی، دهاقان، ایران
سلمان عباسیان نقنه - گروه مدیریت دولتی، واحد دهاقان، دانشگاه آزاد اسلامی، دهاقان، ایران

با توجه به اینکه سازمان ها در محیط متحول، پویا و رقابتی کنونی خود به دنبال افزایش کارایی و اثربخشی هستند؛ برای نیل به این هدف، سیستم های اطلاعاتی به طور چشم گیری مورد توجه قرار گرفته اند و سازمانها سرمایه گذاری های سنگینی برای ایجاد و توسعه این سیسستم ها متقبل می شوند. این پژوهش که توصیفی-پیمایشی با ماهیت کاربردی و از لحاظ زمانی مقطعی می باشد به منظور بررسی تأثیر رهبری استراتژیک سیستم های اطلاعات بر منافع سازمانی از دیدگاه نقشه ای راهبردی مدیران ارشد فناوری اطلاعات مطالعه موردی: شرکت سهامی ذوب آهن اصفهان انجام گرفته است. جامعه آماری این پژوهش شامل کلیه مدیران، معاونین و کارشناسان سیستم های اطلاعاتی ذوب آهن می باشد. در این تحقیق از نمونه گیری استفاده شد. ابزار اندازه گیری تحقیق، پرسشنامه می باشد. برای اندازه گیری روایی پرسشنامه ها از روش محتوایی و برای تعیین پایایی آن آلفای کرونباخ محاسبه گردید که مقدار آن برابر0/90 برآورد گردید. برای بررسی نرمال بودن داده ها از آزمون کولموگروف-اسمیرنوف و برای تحلیل داده ها از آزمون پیرسون و رگرسیون استفاده شد. نتایج تحقیق نشان داد رهبری استراتژیک سیستمهای اطلاعاتی بر فواید و منافع سازمانی و کیفیت سیستم اطلاعات تأثیرگذار است. کیفیت سیستم اطلاعات بر فواید سازمانی تاثیرگذار است. نگرش به سیستم اطلاعات بر رهبری استراتژیک سیستم اطلاعات، بر کیفیت سیستم اطلاعات، بر منافع سازمانی تاثیرگذار است

کیفیت سیستم های اطلاعاتی، رهبری استراتژیک سیستم های اطلاعاتی، منافع سازمانی، نگرش به سیستم اطلاعات