معصومه شهزاد - دانشگاه آزاد اسلامی واحد علوم و تحقیقات تهران
سعید صفری - دانشگاه شاهد
غلامرضا معمارزاده طهران - دانشگاه آزاد اسلامی واحد علوم و تحقیقات تهران

هدف اصلی پژوهش حاضر، بررسی تاثیر اقدامات مدیریت دانش بر عملکرد سازمان در آیا اقدامات مدیریت « قالب یک مدل است. سئوال اصلی در این پژوهش این است که برای .»؟ دانش بر عملکرد سازمان راهداری و حمل و نقل جاده ای تهران تاثیرگذار استگردآوری اطلاعات مورد نیاز این پژوهش از روش میدانی و ابزار پرسشنامه استفاده شده است. در این پژوهش 011 پرسشنامه به طور تصادفی بین اعضای جامعه، سازمانراهداری و حمل و نقل جاده ای توزیع شد که از این تعداد 79 پرسشنامه برگردانده شد. جهت تحلیل داده ها از روش معادلات ساختاری استفاده شده است. نتایج به دست آمده از تحلیل داده ها توسط نرم افزار لیزرل بیانگر این است که بالارفتن اقدامات مدیریت دانش در جهت مثبت، عملکرد سازمان نیز در جهت مثبت افزایش پیدا می کند و با پایین آمدن اقدامات مدیریت دانش، عملکرد سازمان نیز کاهش پیدا می کند.

اقدامات مدیریت دانش، عملکرد سازمان، معادلات ساختاری