بررسی تاثیر متغیرهای کاری بر فرسودگی شغلی کتابداران
سال انتشار: 1393
نوع سند: مقاله کنفرانسی
زبان: فارسی
مشاهده: 745
فایل این مقاله در 15 صفحه با فرمت PDF قابل دریافت می باشد
- صدور گواهی نمایه سازی
- من نویسنده این مقاله هستم
این مقاله در بخشهای موضوعی زیر دسته بندی شده است:
استخراج به نرم افزارهای پژوهشی:
شناسه ملی سند علمی:
DMEDFM02_045
تاریخ نمایه سازی: 6 آذر 1393
چکیده مقاله:
هدف ار انجام این تحقیق بررسی تاثیر متغیرهای کاری بر فرسودگی شغلی کتابداران کتابخانه های عمومی دراستان یزد می باشد. در پژوهش حاضر روش تحقیق، کاربردی وتوصیفی از نوع همبستگی محسوب می شود. جامعهآماری کلیه کتابداران شاغل در کتابخانه های عمومی در استان یزد می باشند. ابزار گرد آوری داده ها در این پژوهش پرسشنامه می باشد. داده ها نیز با استفاده از نرم افزارpls مورد تجزیه و تحلیل قرار گرفت. یافته ها نشان داد که متغیرهای کاری تاثیر معناداری بر فرسودگی شغلی دارد
کلیدواژه ها:
نویسندگان
زهرا مروستی
دانشجوی کارشناسی ارشد، دانشگاه یزد، شهرستان خاتم، شهر مروست
مراجع و منابع این مقاله:
لیست زیر مراجع و منابع استفاده شده در این مقاله را نمایش می دهد. این مراجع به صورت کاملا ماشینی و بر اساس هوش مصنوعی استخراج شده اند و لذا ممکن است دارای اشکالاتی باشند که به مرور زمان دقت استخراج این محتوا افزایش می یابد. مراجعی که مقالات مربوط به آنها در سیویلیکا نمایه شده و پیدا شده اند، به خود مقاله لینک شده اند :