بررسی و مطالعه مولفه های فضیلت سازمانی و تاثیر متقابل آن بر میزان رضایت شغلی در سازمان

سال انتشار: 1399
نوع سند: مقاله کنفرانسی
زبان: فارسی
مشاهده: 466

فایل این مقاله در 28 صفحه با فرمت PDF قابل دریافت می باشد

استخراج به نرم افزارهای پژوهشی:

لینک ثابت به این مقاله:

شناسه ملی سند علمی:

HPCONF05_007

تاریخ نمایه سازی: 10 شهریور 1399

چکیده مقاله:

پژوهش حاضر با هدف بررسی نقش عوامل موثر بر مشارکت اجتماعی شهروندان محلات شهری در پاییز سال 1396 به انجام رسیدموضوع تحقیق حاضر ازنظر هدف توصیفی واز نظر روش پیمایشی می باشدو به تبیین روابط همبستگی بین متغیر ها پرداخت ابزارآن در بخش ادبیات موضوع اسنادی وکتابخانه ای بود و در بخش نظر سنجی از ابزار پرسشنامه اطلاعات را از افراد جمع آورینمود.مولفه های محله محوری،احساس اجتماعی، مسئولیت پذیری اجتماعی، سواد اجتماعی وعلاقه شهروندان به عنوان متغیرهایمستقل شناسایی و از متون و واسناد موجود شناسایی شد ومورد مطالعه قرار گرفت ودر نهایت ضریب همبستگی مولفه ها مورد آزمونقرار گرفت و با توجه به اینکه درصد خطای محاسبه شده بیشتر از پنج درصد می باشد بااطمینان نودوپنج درصد فرض تحقیق تایید وفرض صفرمبنی بر عدم تاثیر توسعه محله محوری بر افزایش مشارکت اجتماعی شهروندان رد گردید.

نویسندگان

سمیه فرمانی

کارشناس ارشد برنامه ریزی توسعه منطقه ای دانشگاه علامه طباطبایی و کارشناس آموزش منطقه ۱۶ شهرداری تهران