بررسی تاثیراستقلال ، درستکاری، بیطرفی حسابرسان برعملکردسازمان

هدف اصلی این تحقیق ، بررسی تاثیر استقلال، درستکاری، بیطرفی حسابرسان برعملکرد سازمان می باشد. که استقلال، بیطرفی حسابرسان رابه عنوان متغیرمستقل وعملکرد سازمان ( دیوان محاسبات) به عنوان متغییر وابسته بررسی شده است. تحقیق ازنوع توصیفی- همبستگی وازنظرهدف، کاربردی بوده که مبتنی برتحقیقات میدانی وکتابخانه ای می باشد. جامعه آماری این پژوهش معاونین، ذیحسابان وکارکنان مالی ادارات وسازمان های کل استان لرستان، که تعدادکل آنها 140 نفرمی باشد، راشامل می شود.بامراجعه به جدول تاکمن( کرجسی ومورگان وکوهن) درمی یابیم که تعدادنمونه بایستی 103 نفر باشد وداده های مربوط به متغییرها ازطریق پرسشنامه (اخلاق حسابرسان محقق ساخته وعملکرد به صورت استاندارد باضریب آلفای کرونباخ= 975 / . )جمع آوری گردیده شده است . بررسی داده های گردآوری شده بانرم افزار (spss) وبااستفاده ازآزمونهای کولموگروف- اسمیرنوف و رگرسیون وخی دو- دوبعدی انجام پذیرفته شده است. نتایج حاصله بیان می کندکه استقلال رای بر عملکردسازمان تاثیرگذاراست. درستکاری برعملکرد سازمان تاثیرگذاراست. بیطرفی برعملکرد سازمان تاثیرگذاراست.

کلیدواژه ها:

استقلال ، بیطرفی ، درستکاری ، عملکردسازمانی