تحلیل و بررسی مفهوم قابلیت های پویا درمدیریت استراتژیک بارویکردی تحلیلی برنظرات اخیر تیس
محل انتشار: اولین همایش ملی حسابداری ، حسابرسی و مدیریت
سال انتشار: 1393
نوع سند: مقاله کنفرانسی
زبان: فارسی
مشاهده: 3,666
فایل این مقاله در 10 صفحه با فرمت PDF قابل دریافت می باشد
- صدور گواهی نمایه سازی
- من نویسنده این مقاله هستم
استخراج به نرم افزارهای پژوهشی:
شناسه ملی سند علمی:
CAAMM01_094
تاریخ نمایه سازی: 25 خرداد 1393
چکیده مقاله:
پیشتازی در عرصه رقابت نیازمند پاسخگویی و واکنش به هنگام به هوشمندیهای بازار و همچنین نوآوری سریع و انعطاف پذیر در تولید محصول و ارائه خدمت است. بهبود و گسترش ظرفیتهای پاسخگویی سریع، شیوه مهمی جهت غلبه بر چالشهای رقابتی با استفاده از سرعت و انعطاف پذیری است. در محیطهای پویا به منظور تثبیت برتری در رقابت، سازمان باید به تجدید منابع با ارزش خود بپردازد. قابلیتهای پویا برای سازمانها این امکان را فراهم میآورد تا بر این تغییرات مداوم تاثیر گذار باشند. در این مقاله با نگاهی تحلیلی به نظریات مطرح شده در زمیته قابلیتهای پویا به ویژه نظرات اخیر تیس که در سال 2009 و در ادامه نظرات پیشین وی ارائه شد، به بررسی این موضوع پرداخته و با نگاهی چند وجهی، اینگونه تعریف نمودیم: قابلیتهای پویا عبارتست از ساز و کارها، فرایندها و قابلیتهایی که 1- سبب میشود سازمان به صورت آگاهانه و مستمر فرصتها و تهدیدهای محیطی را شناسایی کند و 2- سازمان را در استفاده و به کارگیری آگاهانه فرصتهای محیطی در جهت ایجاد و حفظ برتری رقابتی توانمند سازد و 3- موجب می شود سازمان تهدیدهای پیش روی مزیتهایش را تحت کنترل خود قرار دهد و با ترکیب داراییها، خود را در برابر تهدیدهای محیطی مقاوم نماید.
کلیدواژه ها:
نویسندگان
اکرم هادیزاده مقدم
دانشیاروعضو هیئت علمی دانشگاه شهید بهشتی
محمد حمیدیان
کارشناسی ارشدرشته مدیریت اجرایی دانشگاه شهید بهشتی
عسل بسیجی
کارشناسی ارشدرشته مدیریت اجرایی دانشگاه شهید بهشتی
مراجع و منابع این مقاله:
لیست زیر مراجع و منابع استفاده شده در این مقاله را نمایش می دهد. این مراجع به صورت کاملا ماشینی و بر اساس هوش مصنوعی استخراج شده اند و لذا ممکن است دارای اشکالاتی باشند که به مرور زمان دقت استخراج این محتوا افزایش می یابد. مراجعی که مقالات مربوط به آنها در سیویلیکا نمایه شده و پیدا شده اند، به خود مقاله لینک شده اند :