بکارگیری طراحی داخلی در فضاهای اداری و تاثیر آن بر میزان رضایت وآرامش روانی کاربران

سال انتشار: 1393
نوع سند: مقاله کنفرانسی
زبان: فارسی
مشاهده: 1,163

فایل این مقاله در 7 صفحه با فرمت PDF قابل دریافت می باشد

استخراج به نرم افزارهای پژوهشی:

لینک ثابت به این مقاله:

شناسه ملی سند علمی:

CEUCONF02_505

تاریخ نمایه سازی: 1 مهر 1394

چکیده مقاله:

این مقاله به بررسی معماری داخلی فضاهای اداری به عنوان رویکردی اثر گذار در جهت کاهش تنش و کنش نامطلوب در کاربران می پردازد وتاثیرات مثبت حاصل از آن را بیان میکندو همچنین با مرور و جمع بندی مقالات و مطالعات انجام شده در این بحث و با رویکرد توصیفی_تحلیلی، الگوها و اصول کلی را برای طراحی داخلی فضاهای اداری به منظور اثر بخشی مثبت در بازخورد کاربر، ارائه می نماید. یافته های این مقاله نشان میدهد که اگر طراحی داخلی فضاهای اداری با توجه به کاربری آن بر طبق اصول ارائه گشته در این مقاله لحاظ شود، دارای مزایایی چون افزایش بازدهی، کاهش تنش و کنش نامطلوب ناشی از طراحی نا مناسب، کاهش افسردگی کارکنان، افزایش رضایت کاربران و... خواهد بود

نویسندگان

محمدرضا کاشفیان

دانشجوی کارشناسی ارشد معماری ، گروه معماری ، دانشگاه آزاد تهران غرب ، تهران

ندا ضیابخش

عضو هیات علمی دانشگاه آزاد اسلامی واحد رودهن

مراجع و منابع این مقاله:

لیست زیر مراجع و منابع استفاده شده در این مقاله را نمایش می دهد. این مراجع به صورت کاملا ماشینی و بر اساس هوش مصنوعی استخراج شده اند و لذا ممکن است دارای اشکالاتی باشند که به مرور زمان دقت استخراج این محتوا افزایش می یابد. مراجعی که مقالات مربوط به آنها در سیویلیکا نمایه شده و پیدا شده اند، به خود مقاله لینک شده اند :
  • دترضانجف‌بیگی، مقاله نقش تکنولوژی درمحیط کاروزندگی(روزنامه اعتماد) ...
  • محمود ساعتچی، روانشناسی کار، انتشارات نشر ویرایش، تهران. ...
  • Brainard, G.C.: The biological and th erapeuticeffects of light. In: ...
  • نمایش کامل مراجع