افزایش قدرت تصمیم و فرایندهای تصمیم گیری از طریق کاربرد مهارت های هوش هیجانی

سال انتشار: 1391
نوع سند: مقاله کنفرانسی
زبان: فارسی
مشاهده: 1,954

فایل این مقاله در 13 صفحه با فرمت PDF قابل دریافت می باشد

استخراج به نرم افزارهای پژوهشی:

لینک ثابت به این مقاله:

شناسه ملی سند علمی:

EBM01_132

تاریخ نمایه سازی: 7 مرداد 1392

چکیده مقاله:

تا کنون تحقیقات کمی به منظور کشف و شناخت چگونگی رفتارهای مرتبط با هوش هیجانی برای ارتقاء تصمیم گیری فردی و گروهی انجام شده است. هدف اصلی از این مقاله، شناسایی روش های عملی برای استفاده از هوش هیجانی در روند تصمیمگیری می باشد. این روش های عملی برای کمک و آموزش تصمیم گیرندگان در استفاده از مهارت های هوش هیجانی به منظور بهبود تصمیم گیری طراحی شده اند.گلمن با استفاده از چهار عنصر اساسی هوش هیجانی، 20 شایستگی رفتاری را به منظور توسعه یک الگو برای کاربرد عملی مهارت های هوش هیجانی در تصمیم گیری مشخص کرده است. در این تحقیق با بررسی مجموعه ای از پرسش ها ومشاهدات مشخص شده به تصمیم گیرندگان در آگاهی و بهبود هوش هیجانی و همچنین استفاده از مهارت های هوش هیجانی به منظور ارتقاء فرایندهای تصمیم گیری، کمک می شود. سازمان ها و افراد می توانند از بهره برداری و توسعهرفتارهای منسوب به هوش هیجانی بهره مند شوند. برنامه های عملی مهارت های هوش هیجانی می تواند قدرت تصمیمگیری و نتایج فردی و گروهی را افزایش دهد. استفاده عملی از مهارت های هوش هیجانی یک استراتژی برای توسعه توانایی های فردی و سازمانی برای ارزیابی تاثیر و عواقب ناشی از تصمیم گیری می باشد، در حالی که به طور همزمان باعث بهبود کیفیت و کارآیی فرایند تصمیم گیری می شود

نویسندگان

مسعود پورکیانی

استادیار دانشگاه آزاد اسلامی واحد کرمان و رئیس بخش کارشناسی ارشد

هدی جوانمرد

دانشجو کارشناسی ارشد، مدیریت دولتی، دانشگاه آزاد کرمان

حمیده محمدی

دانشجو کارشناسی ارشد، مدیریت دولتی، دانشگاه آزاد کرمان

مراجع و منابع این مقاله:

لیست زیر مراجع و منابع استفاده شده در این مقاله را نمایش می دهد. این مراجع به صورت کاملا ماشینی و بر اساس هوش مصنوعی استخراج شده اند و لذا ممکن است دارای اشکالاتی باشند که به مرور زمان دقت استخراج این محتوا افزایش می یابد. مراجعی که مقالات مربوط به آنها در سیویلیکا نمایه شده و پیدا شده اند، به خود مقاله لینک شده اند :
  • Antonakis, J., Ashkanasy, N.M. and Dasborough, M.T. (2009), :Does leadership ...
  • Bai, N. (2008), _ to build thinking computers modeled on ...
  • Bar-On, R. (2006), _ Bar-On model of emotional social intelligence ...
  • Bazerman, M. and Malhorta, D. (2006), _ not intuitive: strategies ...
  • Boyatzis, R., Goleman, D. and Rhee, K. (2000), "Clustering competence ...
  • Bradberry, T. and Greaves, J. (2003), The Emotional Intelligence Quickbook, ...
  • Damasio, A. (1994), Descartes; Error: Emotion, Reason and the Human ...
  • Dasborough, M.T. and Ashkanasy, N.M. (2002), "Emotion and attribution of ...
  • Druskat, V.U. and Wolff, S.B. (2001), "Building the emotional intelligence ...
  • Fernando, M. and Jackson, B. (2006), "The influence of religion-based ...
  • Goleman, D. (1995), Emotional Intelligence, Bantam Books, New York, NY. ...
  • makes a leader", Harvard Business Review, Vol. 76 No. 6, ...
  • Hilary, G. and Hui, K.W. (2008), _ religion matter in ...
  • Huy, Q.N. (1999), "Emotional capability, emotional intelligence and radical change", ...
  • Jordan, P.J., Ashkanasy, N.M., Hartel, C.E.J. and Hooper, G. (2002), ...
  • effectiveness and goal focus", Human Resource Management review, Vol. 12, ...
  • Jordan, P.J. and Troth, A.C. (2004), "Managing emotions during team ...
  • Lerner, J. and Shonk, K. (2010), _ anger poisons decision ...
  • Mayer, J. and Caruso, D. (2002), _ effective leader: understanding ...
  • Mayer, J.D., Salovey, P. and Caruso, D.R. (2008), "Emotional intelligence: ...
  • ed choice", Journal of Emotion-basء 20. Mellers, B.A., Schwartz, A. ...
  • Milkman, _ Chugh, D. and Bazerman, M. (2008), _ decision ...
  • Miller, E.G. (2009), _ 'Understanding emotional reactions for negative services: ...
  • Payne, W.L. (1983), _ study of emotion: developing emotional intelligence; ...
  • Petrides, K.V., Pita, R. and Kokkinaki, F. (2007), _ location ...
  • Salovey, P. and Grewal, D. (2005), _ science of emotional ...
  • Salovey, P. and Mayer, J. (1990), "Emotional intelligence", Imagination, Cognition ...
  • Sevdalis, N., Petrides, K.V. and Harvey, N. (2007), :Trait emotional ...
  • Simon, H.A. (1967), "Motivation and emotional controls of cognition", Psychological ...
  • Simon, H.A. (1971), "Designing organizations for an informati on-rich world", ...
  • Stanovich, K. and West, R.F. (2000), "Individual differences in reasoning: ...
  • Tannenbaum, R. and Schmidt, W.F. (1958), :How to choose a ...
  • Taylor, C.A., Taylor, J.C. and Stoller, J.K. (2008), "Exploring leadership ...
  • Thorndike, R.K. (1920), "Intelligence and its uses", Harpers Magazine, Vol. ...
  • Velasquez, J.D. (1998), "Modeling emotion-based decis ion-making", Proceedings of AAAI ...
  • Vroom, V.H. and Yetton, P.W. (1973), Leadership and Decision Making, ...
  • Wang, Y.S. and Huang, T.C. (2009), _ relationship of trans ...
  • Winter, K.A. and Kuiper, N.A. (1997), "Individual differences in the ...
  • Zhou, J. and George, J.M. (2003), "Awakening employee creativity: the ...
  • AkerJordet, K. and Severinsson, E. (2007), "Emotional intelligence: a review ...
  • Blattner, J. and Bacigalupo, A. (2007), "Using emotional intelligence to ...
  • Brockner, J. (1992), "Managing the effects of layoffs on survivors", ...
  • Haefier, J. (1999), "Formal and informal personal power relationships, Proceedings ...
  • Hurley, J. (2008), "The necessity, barriers and ways forward to ...
  • McCallin, A. and Bamford, A. (2007), _ Interdiscip linary teamwork: ...
  • Mayer, J.D., Salovey, P. and Caruso, D.R. (2000), "Competing models ...
  • Stichler, J.F. (2006), "Emotional intelligence: a critical leadership quality for ...
  • نمایش کامل مراجع