افزایش بهره وری نیروی انسانی
محل انتشار: کنفرانس بین المللی جهاد اقتصادی
سال انتشار: 1390
نوع سند: مقاله کنفرانسی
زبان: فارسی
مشاهده: 1,828
فایل این مقاله در 13 صفحه با فرمت PDF قابل دریافت می باشد
- صدور گواهی نمایه سازی
- من نویسنده این مقاله هستم
استخراج به نرم افزارهای پژوهشی:
شناسه ملی سند علمی:
EJIC01_061
تاریخ نمایه سازی: 24 اردیبهشت 1391
چکیده مقاله:
اولین و مهمترین مؤلفه توسعه در هر کشوری انسان است. نیروی انسانی سهم عمده ای در توسعه اقتصادی و اجتماعی و فرهنگی دارد. انسان به عنوان محور توسعه نقش اساسی را در تمام محورهای دیگر بازی می کند. در واقع نیروی انسانی مهمترین زیرساخت هرمجموعه یا سازمان و جامعه می باشد. چون اساس حرکت به سوی توسعه انسان است، انسان به عنوان عنصر اصلی ساختار و مدیریت که می تواند توسعه را به ارمغان بیاورد و هم می تواند به عنوان مانع بزرگ توسعه عمل کند.روش تحقیق: روش کتابخانه ای یافته ها مهمترین یافته ها در این تحقیق که مانع بهره وری نیروی انسانی می شود، عدم کاربرد مدیریت مطلوب در سازمانهای اجرایی و آموزشی و همچنین عدم وجود نظام آموزش و پرورش مطلوب و مؤثر که بتواند سرمایه های انسانی را تولید کند می باشد. نتیجه گیری برای افزایش بهره وری نیروی انسانی مؤلفه های زیادی تأثیر گذار می باشند که مهمترین آنها مدیریت مطلوب و اثر بخش نیروی انسانی و سیستم آموزش و پرورش کارآمدی است که نیروی انسانی را تربیت می کند. اگر عملکرداین دو مؤلفه اثر بخش باشد، قطعأ شاهد افزایش نیروی انسانی لایق و کارآمد در جامعه خواهیم بود
کلیدواژه ها:
نیروی انسانی- بهره وری - توسعه
نویسندگان
مراجع و منابع این مقاله:
لیست زیر مراجع و منابع استفاده شده در این مقاله را نمایش می دهد. این مراجع به صورت کاملا ماشینی و بر اساس هوش مصنوعی استخراج شده اند و لذا ممکن است دارای اشکالاتی باشند که به مرور زمان دقت استخراج این محتوا افزایش می یابد. مراجعی که مقالات مربوط به آنها در سیویلیکا نمایه شده و پیدا شده اند، به خود مقاله لینک شده اند :