بررسی اثر سرمایه انسانی بر قدرت سودآوری شرکتهای پذیرفته شده در بورساوراق بهادار تهران
محل انتشار: دومین همایش بین المللی مدیریت، اقتصاد و توسعه
سال انتشار: 1395
نوع سند: مقاله کنفرانسی
زبان: فارسی
مشاهده: 515
فایل این مقاله در 7 صفحه با فرمت PDF قابل دریافت می باشد
- صدور گواهی نمایه سازی
- من نویسنده این مقاله هستم
استخراج به نرم افزارهای پژوهشی:
شناسه ملی سند علمی:
EMDCONF02_021
تاریخ نمایه سازی: 26 شهریور 1395
چکیده مقاله:
عامل انسانی در فرآیند مدیریت دانش و سازمانهای دانش محور نقش اساسی دارد و مهمترین مزیت رقابتی سازمان و کمیاب ترین منبع در اقتصاد دانش محور امروز است. هدف اصلی این تحقیق بررسی اثر سرمایه انسانی بر قدرت سودآوری شرکتهای پذیرفته شده در بورس اوراق بهادار تهران می باشد. به منظور آزمون فرضیه ها از بین شرکت های عضو جامعه 94 شرکت در فاصله زمانی 1393-1388 به عنوان نمونه آماری انتخاب گردیده و داده ها به صورت سالانه جمع آوری و بوسیله نرم افزار VIEWS-E به روش داده های تلفیقی (تابلویی) مورد بررسی قرار گرفته است. نتایج بدست آمده از آزمون فرضیه های تحقیق حاکی از آن است که سرمایه انسانی نقش اساسی در افزایش سودآوری شرکتهای مورد بررسی دارد.
کلیدواژه ها:
نویسندگان
زهره علیپور
کارشناسی ارشد مدیریت شهری دانشگاه علامه
مراجع و منابع این مقاله:
لیست زیر مراجع و منابع استفاده شده در این مقاله را نمایش می دهد. این مراجع به صورت کاملا ماشینی و بر اساس هوش مصنوعی استخراج شده اند و لذا ممکن است دارای اشکالاتی باشند که به مرور زمان دقت استخراج این محتوا افزایش می یابد. مراجعی که مقالات مربوط به آنها در سیویلیکا نمایه شده و پیدا شده اند، به خود مقاله لینک شده اند :