بررسی رابطه هوش عاطفی با سبک رهبری و معنویت در کار مدیران دبیرستان هایشرق گیلان

هدف پژوهش حاضر،تعیین رابطه هوش عاطفی با سبک رهبری و معنویت در کار مدیران دبیرستان های شرق گیلان می باشد. این تحقیق از لحاظ نوع روش همبستگی و از حیث هدف کاربردی می باشد. جامعه آماری تحقیق را 130 نفر از مدیران دبیرستانهای شرق استان گیلان تشکیل می دهند. حجم نمونه تحقیق با استفاده از فرمول کوکران 109 نفر تعیین گردید واز روش نمونه گیری تصادفی طبقه ای استفاده شد. سه پرسشنامه هوش عاطفی گلمن (1995 ) ،سبک رهبری کلارک (1998) و معنویت در محیط کار میلیمن و همکاران( 2003) استفاده گردید و روایی آنها تایید شده است. پایایی پرسشنامه هوش عاطفی ( 87/0=α)، سبک رهبری (85/0= α) و معنویت (89/0= α) می باشد. به منظور تحلیل داده ها از نرم افزار SPSS و از آزمون رگرسیون و ضریب همبستگی پیرسون استفاده شدو نتایج تحقیق نشان داد بین هوش عاطفی باسبک رهبری ومعنویت درکار رابطه وجود دارد.

کلیدواژه ها:

هوش عاطفی ، سبک رهبری ، معنویت درکار