بررسی کاربست فناوری اطلاعات بر وضعیت اقتصادی و اجتماعی کارمندان ادارات منابع طبیعی (مطالعه موردی اداره منابع طبیعی استان سمنان)

سال انتشار: 1397
نوع سند: مقاله کنفرانسی
زبان: فارسی
مشاهده: 408

فایل این مقاله در 12 صفحه با فرمت PDF قابل دریافت می باشد

استخراج به نرم افزارهای پژوهشی:

لینک ثابت به این مقاله:

شناسه ملی سند علمی:

ENTREP01_014

تاریخ نمایه سازی: 23 آذر 1397

چکیده مقاله:

به دلیل تاثیر روزافزون فناوری اطلاعات،در ابعاد مختلف زندگی انسان هابه ویژه در پنجاه سال گذشته بیشتر کشورها ازجمله ایران برنامه ها وسرمایه گذاری های گسترده ای رابه منظور توسعه اطلاعات و ارتباطات انجام داده است.در نگرش هایجدید مدیریت فناوری فناوریاطلاعاتیک عنصر حیاتی در توسعه اقتصادی واجتماعی هر کشور محسوب می شود و باورودبه هزاره سوم سازمان ها برای بقای خود وحفظ مزیت رقابتی در عرصه جهان به راهبردهایی نوین برای مقابله باتغییرات سریع وشگرف دراین عصرنیاز دارندکه فناوری اطلاعاتی کیازاین راهبردهاست؛ سازمان ها به منظوراعمال مدیریت دانش صحیح تغییرات و تبدیل آن به فرصت هایی طلایی برای توسعه وبقای خودبه آن مجهز می شوند، ازطرف دیگردر عصرحاضرسازمان هاازهر سو تحت تاثیراطلاعات قرار گرفته اند که بایدباتجزیه وتحلیل های متفاوت، اطلاعات موردنیازرابرداشت نموده وبراساس آن تصمیمات لازم برای رسیدن به اهداف را اخذ نمایند. هدف اصلی این تحقیق کمی- کیفی ارزیابی تاثیر کاربست فناوری اطلاعات بر مدیریت دانش در ادارات دولتی است. جامعه آماری ادارات منابع طبیعی استان سمنان با 301 نفر است که براساس جدول مورگان تعداد کارکنان به عنوان نمونه آماری انتخاب شدند و با توجه به فرمول کوکران تعداد 169.01 پرسشنامه برای انجام تحقیق محاسبه گردید؛ نتایج نشان داد ورود و کاربست فناوری اطلاعات تاثیر مثبتی بر وضعیت اقتصادی- اجتماعی کارمندان گذارده است.

نویسندگان

مجید افرادی

دانشجوی کارشناسی ارشد مدیریت اجرایی، دانشگاه آزاد اسلامی، واحد سمنان

احتشام رشیدی

گروه مدیریت، دانشگاه آزاد اسلامی، واحد سمنان