بررسی وضعیت هوش معنوی و رابطه آن با رفتار شهروندی در بین کارکنان دانشگاه پیام نور خراسان شمالی در سال 1395

سال انتشار: 1395
نوع سند: مقاله کنفرانسی
زبان: فارسی
مشاهده: 409

فایل این مقاله در 11 صفحه با فرمت PDF قابل دریافت می باشد

استخراج به نرم افزارهای پژوهشی:

لینک ثابت به این مقاله:

شناسه ملی سند علمی:

ESCONF02_026

تاریخ نمایه سازی: 10 تیر 1396

چکیده مقاله:

این تحقیق با هدف شناسایی بررسی وضعیت هوش معنوی و رابطه آن با رفتار شهروندی در بین کارکنان دانشگاه پیام نور خراسان شمالی 1395 می باشد. تحقیق حاضر از نظر هدف کاربردی، به لحاظ شیوه اجرا توصیفی پیمایشی و از نوع همبستگی می باشد. جامعه آماری پژوهش کلیه کارکنان دانشگاه پیام نور خراسان شمالی می باشد و روش نمونه گیری این تحقیق به لحاظ کم بودن جامعه آماری، روش تمام شماری می باشد که کل جامعه آماری 95 نفر به عنوان نمونه انتخاب شدند. ابزار گردآوری داده ها برای اندازه گیری هوش معنوی از پرسشنامه هوش معنوی دیوید کینگ (2008) و برای بررسی رفتار شهروندی از پرسشنامه رفتار شهروندی اورگان (2000) استفاده شده است. که قبلا روایی آن مورد تایید اساتید و خبرگان قرار گرفته بود. پایایی آن به کمک روش ضریب آلفای کرونباخ به ترتیب برای پرسشنامه هوش معنوی 0/87، رفتار شهروندی 0/84، بدست آمد. که نشان دهنده اعتبار و پایایی پرسشنامه های مذکور بود. داده های جمع آوری شده با استفاده از آزمون های آماری توصیفی ( ترسیم جدول، رسم نمودار و توزیع فراوانی و شاخص های پراکندگی مانند انحراف استاندارد و محاسبه میانگین) و استنباطی ( استفاده از آزمون پیرسون و آزمون کلوموگروف ) برای بررسی روابط بین فرضیات تحقیق استفاده گردید. یافته های پژوهش حاکی از ارتباط معنادار بین هوش معنوی و رابطه آن با رفتار شهروندی در بین کارکنان دانشگاه پیام نور خراسان شمالی با ضریب همبستگی 0/543 در سطح معناداری 5% است. بنابراین با افزایش هوش معنوی و ترویج ابعاد آن می توان به ارتقا وبهبود رفتار شهروندی در بین کارکنان دانشگاه پیام نور خراسان شمالی کمک کرد.

کلیدواژه ها:

هوش معنوی ، رفتار شهروندی ، دانشگاه پیام نور خراسان شمالی

نویسندگان

مرضیه سدیدی

دانشجوی کارشناسی ارشد تربیت بدنی و علوم ورزشی، دبیر تربیت بدنی آموزش و پرورش شهرستان اسفراین

محبوبه سدیدی

دانشجوی کارشناسی ارشد مدیریت اجرایی

طاهره سنگلاخی

مدرس آموزش و پرورش شهرستان اسفراین

مهناز سیلانه

دانشجوی دوره دکتری تخصصی دانشگاه آزاد اسلامی واحد گرگان، مدرس آموزش و پرورش شهرستان اسفراین

مراجع و منابع این مقاله:

لیست زیر مراجع و منابع استفاده شده در این مقاله را نمایش می دهد. این مراجع به صورت کاملا ماشینی و بر اساس هوش مصنوعی استخراج شده اند و لذا ممکن است دارای اشکالاتی باشند که به مرور زمان دقت استخراج این محتوا افزایش می یابد. مراجعی که مقالات مربوط به آنها در سیویلیکا نمایه شده و پیدا شده اند، به خود مقاله لینک شده اند :
  • دانایی فرد حسن، الوانی مهدی، آذر عادل .1392. روش شناسی ...
  • رضائیان، علی.1385. مدیریت رفتارسازمان . تهران : انتشارات دانشکده مدیریت ...
  • قلیچ لی بهروز، مشبکی اصغر. 1385 .نقش سرمایه اجتماعی در ...
  • لالیان پور، نوشین، دولتی، ناهید .1391. مفهوم توانمندسازی و تعهد ...
  • هویدا، رضا و نادری، ناهید.1388. بررسی سطح رفتار شهروندی سازمانی ...
  • عبداله‌زاده، حسن دیگران.1388. هوش معنوی(مفاهیم، سنجش و کاربردهای آن)، تهران، ...
  • مجیدی، عبدالله؛ محمدی مقدم، یوسف(1386). تاثیر توانمندسازی بر خلاقیت کارکنان ...
  • نادری، عزت الله و مریم سیف نراقی .1389.روشهای تحقیق وچگونگی ...
  • نرگسیان، عباس.1386. « رهبری معنوی در سازمان های معاصر»، ماهنامه ...
  • -12Nazari, Jamal A. & Herremans, Irenem.21 12.Extended VAIC model measuring ...
  • نمایش کامل مراجع