بررسی تاثیر سیستم اتوماسیون اداری بر بهبود تصمیم گیری مدیران و کارمندان دانشگاهآزاد اسلامی استان همدان

سال انتشار: 1394
نوع سند: مقاله کنفرانسی
زبان: فارسی
مشاهده: 782

فایل این مقاله در 12 صفحه با فرمت PDF قابل دریافت می باشد

استخراج به نرم افزارهای پژوهشی:

لینک ثابت به این مقاله:

شناسه ملی سند علمی:

ESPCONF01_066

تاریخ نمایه سازی: 12 تیر 1395

چکیده مقاله:

طی سالیان اخیر موج استفاده و بهره گیری از سیستمهای اتوماسیون اداری کشور مارافراگرفته است وبسیاری از سازمانها ، تمایل زیادی برای بهره گیری و استفاده از این سیستمها از خود نشان می دهند و حاضرند مبالغ کلانی را جهت استقرار و بکارگیری این سیستمها صرف نمایند اما باید بررسی نمود که چنین سیستمها ی اطلاعاتی تاچه اندازه توانسته به مدیران سازمانها در بهبود تصمیم گیری کمک نماید وآیا توانسته چنین سیستمهاییانتظارات مدیران را در تصمیم گیری ها براورده نماید . هدف اصلی ازاین تحقیق بررسی اثرات سیستم اتوماسیون اداری بر بهبود تصمیم گیری مدیران (استانداری گیلان و حوزه ستادی) می باشد و شامل اهداف فرعی مانند شناسایی یک سیستم اتوماسیون جامع اداری مناسب جهت اطلاع رسانی به مدیران، بررسی و تجزیه و تحلیل آثارونتایج حاصل از سیستم اتوماسیون اداری برتصمیم گیری مدیران، بررسی و شناسایی عوامل موثر بر موفقیت سیستم اتوماسیون اداری از نظر تامین اطلاعات مناسب نظیر صحت،دقت،بهنگام بودن و اقتصادی بودن، بررسی اثرات اتوماسیون اداری بربهبود فرآیند تصمیم گیری مدیران، ارائه راهکار برای بهبود عملکرد سیستم اتوماسیون جهت بهره برداری می باشد. سیستم اتوماسیون اداری که با مشخصه هایی مانند تعدادنامه ها ی صادره ، تعداد نامه ها ی وارده ،ادراک ، ساعات استفاده به عنوان متغیرمستقل و بهبود تصمیم گیری مدیران با مشخصه هایی مانند صحت،دقت،اقتصادی بودن،به هنگام بودن به عنوان متغیروابسته مطرح می باشد.روش تحقیق علی – مقایسه ای می باشد .ونتایج حاصل از تحقیق نشان داد که سیستم اتوماسیون بر افزایش صحت تصمیم گیری مدیران تاثیر مثبت دارد . سیستم اتوماسیون بر افزایش دقت تصمیم گیری مدیران تاثیر مثبت دارد . سیستم اتوماسیون بر بهنگام بودن تصمیم گیری مدیران تاثیر مثبت دارد . سیستم اتوماسیون بر اقتصادی بودن تصمیمگیری مدیران تاثیر دارد و شواهدی برر د فرضیهای چهارگانه مذکور وجودنداشت

نویسندگان

وحید شفیعی پور

گروه مدیریت بازرگانی، واحد تویسرکان، دانشگاه آزاد اسلامی،تویسرکان، ایران

زهره روستایی

عضو باشگاه پژوهشگران جوان، دانشگاه آزاد اسلامی، تویسرکان، ایران

مراجع و منابع این مقاله:

لیست زیر مراجع و منابع استفاده شده در این مقاله را نمایش می دهد. این مراجع به صورت کاملا ماشینی و بر اساس هوش مصنوعی استخراج شده اند و لذا ممکن است دارای اشکالاتی باشند که به مرور زمان دقت استخراج این محتوا افزایش می یابد. مراجعی که مقالات مربوط به آنها در سیویلیکا نمایه شده و پیدا شده اند، به خود مقاله لینک شده اند :
  • ابراهیمی، اردشیر ' _ بررسی عوامل موثر بر رشد دوره ...
  • ایران نژاد مهدی ' " روش های تحقیق در علوم ...
  • خاکی، غلامرضا "ر " روش تحقیق با رویکرد پایان نامه ...
  • I4] سارو خانی، باقر _ " روشهای تحقیق در علوم ...
  • صرافی زاده، اصغر و علی علی پناهی _ " سیستمهای ...
  • مک لوید، ریموند " ر " سیستم های اطلاعات مدیریت ...
  • مولر، جی اچ و کی اف، شوسلر و اچ ال ...
  • میلر دلبرت " راهنمای سنجش در تحقیقات اجتماعی _ _ ...
  • Curtin et aIو 1998، Information technology _ the breaking wave ...
  • _ " چاپ دوم (تهران، نشر مدیران (1382 _ " ...
  • نمایش کامل مراجع