تحلیل ارتباط اثربخشی و کارایی انجام امور مالی بر رضایت مندی اجتماعی و بررسی مسیولیت اجتماعی شرکت های حسابداری و حسابرسی

هدف از این پژوهش بررسی رابطه دو طرفه بین مسیولیت اجتماعی شرکت ها ی حسابداری و حسابرسی و کارایی انجام امورمالی در شرکت های مختلف تولیدی, بازرگانی و خدماتی می باشد . یک چارچوب کامل تیوریکی بر اساس منابع وابسته ، نظارت و امور نمایندگی و تیوری مشارکت سهامداران میتواند به تهیهیک مدل مفهومی در زابطه با این پدیده دو طرفه فراهم کند. استفاده ازشاخص رفتاری اجتماعی براساس 4جزء شکل گرفته است:1 -گزارش دهی سراسریبرای مشارکت در ابتکارات 2-شاخص پایداری برای دربرگرفتن کارایی شرکت ها در بورس اوراق بهادار 3 -پذیرفتن توصیه ها برای کنترل خوب کار شرکتی و 4-تایید روش های جمع و جور سراسری . نتایج این پژوهش ، کاربردهای تجربی شرکت های حستبداری و حسابرسی را در مدیریت سازمان نشان می دهد. اینپژوهش این فرضیه را اثبات می کند که خط مشی های اجتماعی ، منابع مالی را افزایش می دهند و برعکس (منابع مالی ، کارایی خط مشی های اجتماعی راافزایش می دهند) افزایش کارایی منابع مالی به فواید اجتماعی بیشتری می انجامد. در نتیجه، این مقاله همه اعضای هییت مدیره را تشویق می کند که بطورجدی سرمایه گذاری در گزارشگری صحیح مالی را افزایش دهند تا خط مشی هایی مفیدی برای بهبود وضعیت مالی تهیه شود. این خط مشی ها می تواندمیزان عملکرد رفتارهای اجتماعی را افزایش دهد تا بطور سراسری کارایی جامعه را اصلاح کند

کلیدواژه ها:

مسیولیت اجتماعی ، رضایتمندی اجتماعی ، امور مالی ، شرکت های حسابداری و حسابرسی