بررسی تاثیر تیم کاری کارکنان بر بهبود تصمیم گیری مدیران سازمان (مطالعه موردی: بانک مسکن استان آذربایجان غربی)

سال انتشار: 1396
نوع سند: مقاله کنفرانسی
زبان: فارسی
مشاهده: 422

فایل این مقاله در 8 صفحه با فرمت PDF قابل دریافت می باشد

این مقاله در بخشهای موضوعی زیر دسته بندی شده است:

استخراج به نرم افزارهای پژوهشی:

لینک ثابت به این مقاله:

شناسه ملی سند علمی:

FINMGT07_051

تاریخ نمایه سازی: 29 مهر 1396

چکیده مقاله:

هدف از پژوهش حاضر بررسی تاثیر تیم کاری کارکنان بر بهبود تصمیم گیری مدیران سازمان(مطالعه موردی: بانک مسکن استان آذربایجان غربی) می باشد. تحقیق حاضر از نظر هدف، در گروه تحقیق های کاربردی و بر حسب نحوه گردآوری داده ها، تحقیق حاضر از نوع توصیفی و بر حسب چگونگی اجرا در قالب تحقیقات پیمایشی قرار دارد. جامعه آماری تحقیق شامل کارکنان بانک مسکن استان آذربایجان غربی می باشد، که تعداد، 175 نفر با استفاده از روش نمونه گیری طبقه ای تصادفی انتخاب شدند. در این تحقیق برای جمع آوری اطلاعات و داده ها ازپرسشنامه،که شامل 19 سوال بوده که روایی مناسبی داشته و پایایی آن نیز(ضریب آلفا کرونباخ) 0/749 بدست آمد که نشان دهنده قابلیت اعتماد نسبتا مناسب پرسشنامه است جهت تجزیه وتحلیل اطلاعات از نرم افزار SPSS استفاده شده است که با اطلاعات حاصل از پرسشنامه به بررسی آمار توصیفی وآمار استنباطی داده پرداخته شد.همچنین از آزمون های کولموگروف اسمیرنف و آزمون رگرسیون نیز در تحلیل آماری استفاده گردید. نتایج بررسی در این تحقیق نشان داد که تیم کاری کارکنان بر بهبود تصمیم گیری مدیران سازمان تاثیر دارند.

کلیدواژه ها:

تیم کاری کارکنان ، بهبود تصمیم گیری مدیران سازمان

نویسندگان

مهران مولوی

گروه مدیریت دولتی، واحد مهاباد، دانشگاه آزاد اسلامی، مهاباد، ایران،

تهمینه قوی دل

دانشجوی کارشناسی ارشد مدیریت دولتی، واحد مهاباد، دانشگاه آزاد اسلامی، مهاباد، ایران