سرمایه فکری ومدیریت دانش: خلق ارزش سازمانی

در اقتصاد مبتنی بر دانش، محصولات و سازمان ها براساس دانش حیات خویش را تضمین می کنند، موفقترین سازمانها آنهایی هستند که از این دارائی های ناملموس به نحو بهتر و سریع تری استفاده می کنند. مطالعات نشان داده اند که برخلاف کاهش بازدهی منابع سنتی ، دانش واقعاً منبعی برای افزایش ارزش سازمانها وکسب مزیتهای رقابتی و عملکرد کسب و کار است. از دیدگاه استراتژیک، امروزه از دانش و سرمایه فکری به منظور خلق و افزایش ارزش سازمانی استفاده می شود و موفقیت یک سازمان به توانایی اش در مدیریت این منابع کمیاب بستگی دارد امروزه دارایی های ذهنی و دانش افراد همپایه سایر دارایی های فیزیکی و مالی سازمان مهم هستند. سازمان هایی که به اهمیت و نقش دانش و سرمایه فکری پی پرده اند سعی در مدیریت بهینه آن دارند تا در فرایندهای خود به نحوی اثربخش از این سرمایه های کلیدی استفاده کنند تا به جایگاه والا دست یابند. این مقاله به بررسی ارتباط ما بین سرمایه فکری و مدیریت دانش و نقش آنها در ایجاد ارزش سازمانی می پردازد.

کلیدواژه ها:

مدیریت دانش ، سرمایه فکری ، ارزش آفرینی