تاثیر و اهمیت مدیریت دانش در سازمان های دولتی بعنوان سلاح کارآمد

سال انتشار: 1392
نوع سند: مقاله کنفرانسی
زبان: فارسی
مشاهده: 834

فایل این مقاله در 18 صفحه با فرمت PDF قابل دریافت می باشد

استخراج به نرم افزارهای پژوهشی:

لینک ثابت به این مقاله:

شناسه ملی سند علمی:

FNCAM01_310

تاریخ نمایه سازی: 28 آذر 1392

چکیده مقاله:

یکی از مسایل مهم در خصوص مدیران ، توجه به دانش مدیریت آنان است که می‌تواند مدیر را در برخورد با مسایل سازمانی فعال جلوه دهد و در کارکردهای مختلف مدیریت به او کمک شایانی نماید. تحقیق حاضر با هدف بررسی تاثیر و اهمیت مدیریت دانش ، بعنوان سلاح کارامد در سازمان های دولتی انجام شده است. این تحقیق با روش مطالعات کتابخانه ای انجام شده و ابزار گردآوری اطلاعات در آن فیش برداری از منابع پایگاه های اطلاعاتی شبکه جهانی اینترنت ،کتب و مقالات علمی فارسی و لاتین و پایان نامه های مرتبط با موضوع تحقیق بوده است. در این مقاله پس از بیان مسئله و اهمیت آن، مفهوم مدیریت دانش با استفاده از منابع دست اول بررسی شده است. نتایج تحقیق حاضر نشان می دهد با توجه به اهمیت مدیریت دانش سازمان ها ، انجام پروژه های مدیریت دانش و پیاده سازی آن در سازمان نیازمند تدوین استراتژی مدیریت دانش می باشند. و استراتژی دانش بیان می کند که سازمان ها چه دانشی را، با چه عمقی، از چه منبعی و از چه طریقی برای پشتیبانی از برنامه استراتژیک خود بایستی کسب نماید.تا در شرایط بحران بتوان نهایت کارایی را از مدیران انتظار داشت.

کلیدواژه ها:

دانش- دانش مدیریت - سازمان – خلق دانش

نویسندگان

اکبر پیوسته

کارشناس ارشد مدیریت دولتی (مدرس دانشگاه پیام نور)

حسین نصیری باری

عضو هئیت علمی دانشگاه افسری امام علی (ع)( گروه مدیریت

مراجع و منابع این مقاله:

لیست زیر مراجع و منابع استفاده شده در این مقاله را نمایش می دهد. این مراجع به صورت کاملا ماشینی و بر اساس هوش مصنوعی استخراج شده اند و لذا ممکن است دارای اشکالاتی باشند که به مرور زمان دقت استخراج این محتوا افزایش می یابد. مراجعی که مقالات مربوط به آنها در سیویلیکا نمایه شده و پیدا شده اند، به خود مقاله لینک شده اند :
  • افرازه، عباس، مدیریت دانش مفاهیم، مدل ها، اندازه گیری و ...
  • الیاسی، محمدحسین، کاربرد عملیات روانی در جنگ نامتقارن، فصلنامه مطالعات ...
  • بهبود فرایندهای کسب و کار با استفاده از مدیریت دانش [مقاله کنفرانسی]
  • بقایی نیا، مریم.(1386). مدیریت دانش.پرتو ملت، نشریه داخلی بانک ملت.سال ...
  • .جنیفر رولی، " مدیریت دانش ؛ کتابداری نوین _ _ ...
  • دانیالی، سیاوش، نبرد ناهمتراز، تهران، 1383 انتشارات دافوس، ص .4 ...
  • کردی، مراد و عطایی، آزاده (1387) نقش فناوری اطلاعات در ...
  • نوروزیان، میثم (1384) کاربرد مدیریت دانش در بخش دولتی، تدبیر، ...
  • میرکمالی، سیدمحمد(1378). رهبری و مدیریت آموزشی. نشر یسطرون. ...
  • سنجابی، علیرضا، استراتژی و قدرت نظامی، تهران 1375، انتشارات پاژنگ، ...
  • صافی، احمد(1371). اهمیت و ضرورت جذب، تربیت و تامین مدیران ...
  • صفوی، سیدیحیی، الزامات و شرایط برتری در جنگ‌های ناهمتراز، نهران، ...
  • عدلی، فریبا، مدیریت دانش ; حرکت به سوی فراسوی فرا ...
  • گزنی، علی (1386)، تعیین راهبرد مدیریت دانش سازمانی: تدوین دانش ...
  • رضائیان، علی (1381)، چرخه حیات دانش؛ فصلنامه پیام مدیریت؛ سال ...
  • Chen, J., Z. Zhu and H. Y. Xie (2004), Measuring ...
  • Drucker , P. (1992), Managing for the future: The 1990s ...
  • Glaser, R. (1998), Measuring the knower: toward a theory of ...
  • Toffler, A. (1990), Power shift: knowledge, wealth and violence at ...
  • Gary H. Judy, Densten L. Iain (2005), Towards an Integrative ...
  • Nonaka, I. & H. Takeuchi (1995), The knowledge - creating ...
  • Imber, M.J (1995). _ organizational c O unterpro ductivism in ...
  • Daghfous, Abdelkader, How To ...
  • Make Knowledge Management A Firms Core Capability, www.tlainc .com, (2003). ...
  • Markus B. Strohmaier, B-KIDDE: A Framework and a Tool for ...
  • Infrastructure Development, PhD Thesis, Publisher: Shaker Verlag, (2005), ISBN: 3- ...
  • Macintosh, Ann. Knowledge ...
  • As S etM anagement, WWW _ aiai.ed.ac.uk, (1 999). ...
  • Davenport, T.H. and L. Prusak Working Knowledge; How Organizations ...
  • Manage What They Know. Boston: Harvard Business School Press, (1998) ...
  • نمایش کامل مراجع