ضرورت بررسی اثر بخشی آموزش های زیست محیطی در سازمان ها و صنایع جهت دستیابی به توسعه پایدار

آموزشهای زیست محیطی به عنوان یک تجربه بسیارقابل توجه درنظر گرفته میشوند که قادرند شیوه زندگی اعضای یک اجتماع را تغییردهند زیرا افراد میتوانند با استفاده ازاین اصول مشارکت مثبتی رادرمحیط اطراف خود داشته باشند این اصول آموزشی میتوانند الگوی جدید رفتاری را میان افراد گروه ها و جوامع موضوع محیط زیست ایجادکنند یکی ازوظایف اصلی مدیران سازمانی این است که اثربخشی آموزشهای زیست محیطی را ارزیابی کنند و مشخص سازند که روشهای آموزشی به نتایج مطلوب رسیده اند یا خیر اهداف اصلی هربرنامه آموزشی این است که دانش مهارت ها و توانایی های کارکنان را افزایش داده ونگرشها ورفتارآنان را بهبود بخشد دراین مقاله باتعریف مفاهیم اساسی آموزش زیست محیطی و بررسی منافع آموزش دربخشهای سازمانی و صنعتی به ضرورت بررسی اثربخشی آموزشهای زیست محیطی درسازمان ها و صنایع پرداخته شده است آنچه ازنتایج این تحقیق برمی آید این است که دربررسی اثربخشی اموزش زیست محیطی میتوان ازطریق مصاحبه پرسشنامه و آزمون یا مشاهده میزان عملکرد زیست محیطی کارکنان سازمان ها و صنایع را قبل و پس ازبرگزاری دوره های آموزشی موردتجزیه و تحلیل قرارداد واثربخشی دوره های آموزش زیست محیطی را بررسی کرد

کلیدواژه ها:

آموزش محیط زیست ، منافع آموزش محیط زیست ، شاخصهای اثربخشی ، آموزش سازمانی ، توسعه پایدار