مدل ها و روش های کارآفرینی سازمانی در سازمان ها

سال انتشار: 1397
نوع سند: مقاله کنفرانسی
زبان: فارسی
مشاهده: 480

فایل این مقاله در 9 صفحه با فرمت PDF قابل دریافت می باشد

استخراج به نرم افزارهای پژوهشی:

لینک ثابت به این مقاله:

شناسه ملی سند علمی:

ICMBTU02_284

تاریخ نمایه سازی: 18 اسفند 1397

چکیده مقاله:

کارآفرینی تاثیر مستقیمی بر توسعه اقتصادی و اجتماعی مردم دارد. هر چه یک جامعه بیشتر در فعالیت هایکارآفرینی شرکت کند، سریعتر به توسعه اقتصادی و اجتماعی دست می یابد. جوامع امروزی به افرادی نیاز دارد کهمصمم به کسب موفقیت و قادر به تبدیل رویا به حقیقت و دارای روحیه استقلال طلبانه برای کاوش موقعیت های جدیدباشند. در این مقاله ما ابتدا مقدمهای مختصر و مفید در رابطه با کارآفرینی سازمانی بیان خواهیم کرد؛ در ادامه به ترتیبمفهوم و تعاریف کارآفرینی، تاریخچه کارآفرینی، انواع رویکردهای کارآفرینی ، رویکرد شخصیتی یا ویژگی ها، رویکردرفتاری، انواع کارآفرینی خواهیم پرداخت.

کلیدواژه ها:

نویسندگان

رحمت اله صمدی

گروه مدیریت، واحد یاسوج، دانشگاه آزاد اسلامی، واحد یاسوج، ایران

سیداحسان امیرحسینی

گروه مدیریت، واحد یاسوج، دانشگاه آزاد اسلامی، واحد یاسوج، ایران