مدیریت استراتژیک منابع انسانی وتاثیرآن درموفقیت سازمان
سال انتشار: 1398
نوع سند: مقاله کنفرانسی
زبان: فارسی
مشاهده: 500
فایل این مقاله در 5 صفحه با فرمت PDF قابل دریافت می باشد
- صدور گواهی نمایه سازی
- من نویسنده این مقاله هستم
استخراج به نرم افزارهای پژوهشی:
شناسه ملی سند علمی:
ICMET06_010
تاریخ نمایه سازی: 3 اردیبهشت 1399
چکیده مقاله:
باتوجه به گذرزمان وهمچنین تغییراتی که صورت می گیرد مدیران بایدسیاست های استراتژیکی را درسازمان ها اجراکنندواینکه چگونه این سیاست ها اجراشوددرغالب اهداف وخطی مشی های سازمان باشدمادراین مقاله سعی داریم که چگونگی استفاده ازمنابع انسانی واجراکردن برنامه ریزی استراتژیک درموفقیت سازمان را بیان کنیم.
کلیدواژه ها:
نویسندگان
نجمه خجیر
دانشجو کارشناسی ارشدمدیریت بازرگانی-بازاریابی دانشگاه علامه محدث نوری