CIVILICA We Respect the Science
ناشر تخصصی کنفرانسهای ایران
عنوان
مقاله

تبیین وتحلیل میزان آینده گرایی در بین مدیران سازمانهای دولتی وغیر دولتی استان زنجان

اعتبار موردنیاز : ۱ | تعداد صفحات: ۱۱ | تعداد نمایش خلاصه: ۱۸۱ | نظرات: ۰
سال انتشار: ۱۳۹۲
کد COI مقاله: ICMM01_0436
زبان مقاله: فارسی
حجم فایل: ۷۴۰.۷۸ کیلوبایت (فایل این مقاله در ۱۱ صفحه با فرمت PDF قابل دریافت می باشد)

راهنمای دانلود فایل کامل این مقاله

اگر در مجموعه سیویلیکا عضو نیستید، به راحتی می توانید از طریق فرم روبرو اصل این مقاله را خریداری نمایید.
با عضویت در سیویلیکا می توانید اصل مقالات را با حداقل ۳۳ درصد تخفیف (دو سوم قیمت خرید تک مقاله) دریافت نمایید. برای عضویت در سیویلیکا به صفحه ثبت نام مراجعه نمایید. در صورتی که دارای نام کاربری در مجموعه سیویلیکا هستید، ابتدا از قسمت بالای صفحه با نام کاربری خود وارد شده و سپس به این صفحه مراجعه نمایید.
لطفا قبل از اقدام به خرید اینترنتی این مقاله، ابتدا تعداد صفحات مقاله را در بالای این صفحه کنترل نمایید.
برای راهنمایی کاملتر راهنمای سایت را مطالعه کنید.

خرید و دانلود فایل مقاله

با استفاده از پرداخت اینترنتی بسیار سریع و ساده می توانید اصل این مقاله را که دارای ۱۱ صفحه است در اختیار داشته باشید.

قیمت این مقاله : ۳,۰۰۰ تومان

آدرس ایمیل خود را در کادر زیر وارد نمایید:

مشخصات نویسندگان مقاله تبیین وتحلیل میزان آینده گرایی در بین مدیران سازمانهای دولتی وغیر دولتی استان زنجان

سید محمد بابایی -
مصطفی جعفری -
حسین عظیمی -

چکیده مقاله:

جهان معاصر عرصه تحولات شگرف و پویایی شتابنده است، تغییرات چنان غافلگیر و برق آسا از راه می رسند که حتی لحظه ای درنگ می تواند به بهای گزاف در عرصه ی سیاسی، امنیتی و اقتصادی تمام شود. در این محیط سرشار از بی ثباتی و آکنده از عدم قطعیت تنها رویکرد و سیاستی که احتمال موفقیت و کامروایی دارند، تلاش برای معماری آینده است گرچه این تلاش همواره با خطرپذیری فراوان قرین بوده است اما به هر حال پذیرش این مخاطره به مراتب عاقلانه تر از نظاره گر بودن تحولات آینده است.استان زنجان به عنوان یکی از استان های دارای پتانسیل بالای معدنی و صنعتی در کشور و با توجه به موقعیت جغرافیایی وقرار گرفتن در جاده ابریشم به عنوان یکی از شاه راهای کشور در ترانزیت کالا ومسافر در ایران نیاز به مدیرانی آینده گرا در جهت ارتقا استان در کشور میباشد. وبا در نظر گرفتن سند چشم انداز بیست ساله کشور برای ارتقا واعتلای کشور در همه زمینه نیاز به مدیر آینده گرا بیش از هر زمان دیگراحساس می شود. جامعه آماری این پژوهش متشکل از ۱۳۸ نفر از مدیران سازمان ها و ادارات دولتی و غیردولتی در استان زنجان میباشد که از نظر طرح پژوهش توصیفی و از نظر هدف کاربردی و به شیوه پیمایشی می باشد که به کمک طراحی پرسشنامه در قالبمقیاس پنج گزینه ای طیف لیکرت مورد بررسی قرار گرفته است. و داده ها به کمک نرم افزار اس پی اس اس ۱۱.۱ تحلیل و پردازش شدهاند.نتایج حاصل ا ز این پژوهش نشان می دهد که تفاو ت معناداری بین شرکت ها ی دولتی و غیردولتی در آینده گرایی و میزان آنوجوددارد. همچنین تفاوت معناداری بین گروه های سنی مختلف در آینده گرایی وجود دارد ولی تفاوت معناداری بین مدیران براساسمدرک تحصیلی آنها در آینده گرایی آن وجود ندارد.

کلیدواژه‌ها:

آینده گرایی مدیران،آینده گرایی تحلیلی ،آینده گرایینظری ،آینده گرایی مشارکتی

کد مقاله/لینک ثابت به این مقاله

برای لینک دهی به این مقاله، می توانید از لینک زیر استفاده نمایید. این لینک همیشه ثابت است و به عنوان سند ثبت مقاله در مرجع سیویلیکا مورد استفاده قرار میگیرد:
https://www.civilica.com/Paper-ICMM01-ICMM01_0436.html
کد COI مقاله: ICMM01_0436

نحوه استناد به مقاله:

در صورتی که می خواهید در اثر پژوهشی خود به این مقاله ارجاع دهید، به سادگی می توانید از عبارت زیر در بخش منابع و مراجع استفاده نمایید:
بابایی, سید محمد؛ مصطفی جعفری و حسین عظیمی، ۱۳۹۲، تبیین وتحلیل میزان آینده گرایی در بین مدیران سازمانهای دولتی وغیر دولتی استان زنجان، کنفرانس بین المللی مدیریت، چالشها و راهکارها، شیراز، https://www.civilica.com/Paper-ICMM01-ICMM01_0436.html

در داخل متن نیز هر جا که به عبارت و یا دستاوردی از این مقاله اشاره شود پس از ذکر مطلب، در داخل پارانتز، مشخصات زیر نوشته می شود.
برای بار اول: (بابایی, سید محمد؛ مصطفی جعفری و حسین عظیمی، ۱۳۹۲)
برای بار دوم به بعد: (بابایی؛ جعفری و عظیمی، ۱۳۹۲)
برای آشنایی کامل با نحوه مرجع نویسی لطفا بخش راهنمای سیویلیکا (مرجع دهی) را ملاحظه نمایید.

مراجع و منابع این مقاله:

لیست زیر مراجع و منابع استفاده شده در این مقاله را نمایش می دهد. این مراجع به صورت کاملا ماشینی و بر اساس هوش مصنوعی استخراج شده اند و لذا ممکن است دارای اشکالاتی باشند که به مرور زمان دقت استخراج این محتوا افزایش می یابد. مراجعی که مقالات مربوط به آنها در سیویلیکا نمایه شده و پیدا شده اند، به خود مقاله لینک شده اند :

  • _ _ ها در دلغو هغتار ژاپز دلفو هشتر - ...
  • هدار KMO ههاره بلن ۰و۱ هو باشد _ از قدار ...
  • رسم عال ه _ بودن هناز آبنده گابو لزد دباز ...
  • Grasping the future Comaring Scenarios to other Techniques, Retrived July ...
  • Lind, G. Smoker, P. Introduction to Future Studies Scud. Edu.1997 ...
  • Makridaskis, S. and whelwright, S. (1989). Forecasting Methodes for Management, ...
  • Nagel, R.N., and Wellington, J. _ Proceeding of the IMS ...
  • مدیریت اطلاعات پژوهشی

    اطلاعات استنادی این مقاله را به نرم افزارهای مدیریت اطلاعات علمی و استنادی ارسال نمایید و در تحقیقات خود از آن استفاده نمایید.

    مقالات مرتبط جدید

    شبکه تبلیغات علمی کشور

    به اشتراک گذاری این صفحه

    اطلاعات بیشتر درباره COI

    COI مخفف عبارت CIVILICA Object Identifier به معنی شناسه سیویلیکا برای اسناد است. COI کدی است که مطابق محل انتشار، به مقالات کنفرانسها و ژورنالهای داخل کشور به هنگام نمایه سازی بر روی پایگاه استنادی سیویلیکا اختصاص می یابد.
    کد COI به مفهوم کد ملی اسناد نمایه شده در سیویلیکا است و کدی یکتا و ثابت است و به همین دلیل همواره قابلیت استناد و پیگیری دارد.