CIVILICA We Respect the Science
ناشر تخصصی کنفرانسهای ایران
عنوان
مقاله

عوامل فردی مؤثر بر شناسایی فرصت های کارآفرینی

اعتبار موردنیاز : ۱ | تعداد صفحات: ۱۱ | تعداد نمایش خلاصه: ۵۰۶ | نظرات: ۰
سال انتشار: ۱۳۹۲
کد COI مقاله: ICMM01_1038
زبان مقاله: فارسی
حجم فایل: ۷۱۶.۶۹ کیلوبایت (فایل این مقاله در ۱۱ صفحه با فرمت PDF قابل دریافت می باشد)

راهنمای دانلود فایل کامل این مقاله

اگر در مجموعه سیویلیکا عضو نیستید، به راحتی می توانید از طریق فرم روبرو اصل این مقاله را خریداری نمایید.
با عضویت در سیویلیکا می توانید اصل مقالات را با حداقل ۳۳ درصد تخفیف (دو سوم قیمت خرید تک مقاله) دریافت نمایید. برای عضویت در سیویلیکا به صفحه ثبت نام مراجعه نمایید. در صورتی که دارای نام کاربری در مجموعه سیویلیکا هستید، ابتدا از قسمت بالای صفحه با نام کاربری خود وارد شده و سپس به این صفحه مراجعه نمایید.
لطفا قبل از اقدام به خرید اینترنتی این مقاله، ابتدا تعداد صفحات مقاله را در بالای این صفحه کنترل نمایید.
برای راهنمایی کاملتر راهنمای سایت را مطالعه کنید.

خرید و دانلود فایل مقاله

با استفاده از پرداخت اینترنتی بسیار سریع و ساده می توانید اصل این مقاله را که دارای ۱۱ صفحه است در اختیار داشته باشید.

قیمت این مقاله : ۳,۰۰۰ تومان

آدرس ایمیل خود را در کادر زیر وارد نمایید:

مشخصات نویسندگان مقاله عوامل فردی مؤثر بر شناسایی فرصت های کارآفرینی

  حمید شاهبندرزاده - عضو هیات علمی دانشگاه خلیج فارس بوشهر
  راضیه زارعی - دانشجوی کارشناسی ارشد مدیریت بازرگانی دانشگاه خلیج فارس

چکیده مقاله:

پژوهش حاضر به مرور منابع پیشین با هدف بررسی و شناسایی عوامل فردی مؤثر بر تشخیص فرصت های کارآفرینی صورت پذیرفته است. در این پژوهش 9 عامل فردی به عنوان مهمترین عوامل موثر بر شناسایی کارآفرینی شناسایی و تعریف گردید که این عوامل در دو حوزه ی عواملروانشناختی و غیر روان شناختی دسته بندی شده اند بطوری که عوامل روانشناختی به ترتیب اهمیت شامل ویژگی های شخصیتی، هوشیاری کارآفرینانه، خلاقیت کارآفرینانه، قابلیت های شناختی، خود کارآمدی و انگیزش می شود و عوامل غیر روان شناختی نیز به ترتیب عبارتند از دانش و تجربه پیشین، شبکه اجتماعی و خانواده و زمینه خانوادگی.با توجه به اهمیت بالای ویژگی های شخصیتی در بین عوامل فردی موثر بر شناسایی فرصت کار آفرینی، در این پژوهش ویژگی های شخصیتی مورد بررسی قرار گرفتند و به ترتیب استقلال طلبی ، مخاطره پذیری، نیاز به احترام و به رسمیت شناخته شدن، تحمل ابهام، اعتماد به نفس و خوشبینیبه عنوان مهمترین این ویژگی ها شناسایی و معرفی شده اند.

کلیدواژه‌ها:

عوامل فردی، تشخیص فرصت ها، کارآفرینی

کد مقاله/لینک ثابت به این مقاله

برای لینک دهی به این مقاله، می توانید از لینک زیر استفاده نمایید. این لینک همیشه ثابت است و به عنوان سند ثبت مقاله در مرجع سیویلیکا مورد استفاده قرار میگیرد:
https://www.civilica.com/Paper-ICMM01-ICMM01_1038.html
کد COI مقاله: ICMM01_1038

نحوه استناد به مقاله:

در صورتی که می خواهید در اثر پژوهشی خود به این مقاله ارجاع دهید، به سادگی می توانید از عبارت زیر در بخش منابع و مراجع استفاده نمایید:
شاهبندرزاده, حمید و راضیه زارعی، ۱۳۹۲، عوامل فردی مؤثر بر شناسایی فرصت های کارآفرینی، کنفرانس بین المللی مدیریت، چالشها و راهکارها، شیراز، https://www.civilica.com/Paper-ICMM01-ICMM01_1038.html

در داخل متن نیز هر جا که به عبارت و یا دستاوردی از این مقاله اشاره شود پس از ذکر مطلب، در داخل پارانتز، مشخصات زیر نوشته می شود.
برای بار اول: (شاهبندرزاده, حمید و راضیه زارعی، ۱۳۹۲)
برای بار دوم به بعد: (شاهبندرزاده و زارعی، ۱۳۹۲)
برای آشنایی کامل با نحوه مرجع نویسی لطفا بخش راهنمای سیویلیکا (مرجع دهی) را ملاحظه نمایید.

مراجع و منابع این مقاله:

لیست زیر مراجع و منابع استفاده شده در این مقاله را نمایش می دهد. این مراجع به صورت کاملا ماشینی و بر اساس هوش مصنوعی استخراج شده اند و لذا ممکن است دارای اشکالاتی باشند که به مرور زمان دقت استخراج این محتوا افزایش می یابد. مراجعی که مقالات مربوط به آنها در سیویلیکا نمایه شده و پیدا شده اند، به خود مقاله لینک شده اند :

  • بررسی عوامل درون سازمانی موثر بر کارآفرینی سازمانی [مقاله کنفرانسی]
  • الوانی؛ سید مهدی (۱۳۹۰). کارآفرینی، هم افزایی فرد، فرهنگ و ... (مقاله ژورنالی)
  • _ زهره(۱۳۹۱). کارآفرینی و ویژگی های شخصیتی کارآفرینانه. نشریه بینش. ...
  • سالاری، صالح (ب.ت). تبیین نقش فرصت در فرآیندکارآفرینی. مرکزکارآفرینی دانشگاه ...
  • سخدری، جواد. (۱۳۹۰). شناسایی عوامل فردی موثر بر تشخیص فرصت ...
  • سخدری، جواد (۱۳۸۹). شناسایی عوامل محیطی و فردی موثربر شناسایی ... (مقاله کنفرانسی)
  • سعیدی مهرآباد، محمد، مهتدی، محمد مهدی (۱۳۸۷). تاثیر آموزش کارآفرینی ... (مقاله ژورنالی)
  • شاهبندر زاده، حمید، (۱۳۸۹). کاربرد ترکیبی فرایند سلسله مراتبی و ... (مقاله ژورنالی)
  • طبیبی، سید جمال الدین؛ ملکی، محمد رضا؛ _ تدوین پایان ...
  • قلی پور، رحمت اله آقاجانی، حسنعلی؛ کرامتی کریمی، محمدعلی (۱۳۸۸). ...
  • قلی پور، رحمت اله؛ کرامتی کریمی، محمد علی (۱۳۸۹). رویکرد ...
  • کیا، محمد (۱۳۸۶). فرآیند شناسایی فرصت در کارآفرینی. فصلنامه تخصصی ... (مقاله ژورنالی)
  • محمدی الیاسی، قنبر و رکنی، ندا و طیبی، سید کمیل، ...
  • Ardichvili, A. & Cardozo, R. & Ray, S. (2003). A ...
  • identification and development, Journal of Business Venturing, vol.18, pp. 105-123. ...
  • Endres _ A.M and Woods C.R (2007). The case for ...
  • how entrepreneurs create opportunities. International Journal of Entrepreneurial Behaviour & ...
  • Fischer , A . (2011). Recognizing opportunities: initiating service innovation ...
  • Harris M.L and Gibson S.G .(2008). Examining the entrepreneurial attitudes ...
  • opportunity search and business idea creation. Education b Training. pp. ...
  • Trends, and Challenges", Entrep reneurship Theory and Practice, Vol. 29, ...
  • Markman, G.D. Baron , R. A(2003). P er son-entreprenc urship ...
  • more successful as entrepreneurs than others. Human Resource Management Review ...
  • recognition: an empirical study of R&D personnel. Management Decision. pp. ...
  • business students. Education + Training. vol. 50 No. 7, pp. ...
  • intentions. Management Research Review . pp. 945-957 ...
  • علم سنجی و رتبه بندی مقاله

    مشخصات مرکز تولید کننده این مقاله به صورت زیر است:
    نوع مرکز: دانشگاه دولتی
    تعداد مقالات: ۲۸۶۴
    در بخش علم سنجی پایگاه سیویلیکا می توانید رتبه بندی علمی مراکز دانشگاهی و پژوهشی کشور را بر اساس آمار مقالات نمایه شده مشاهده نمایید.

    مدیریت اطلاعات پژوهشی

    اطلاعات استنادی این مقاله را به نرم افزارهای مدیریت اطلاعات علمی و استنادی ارسال نمایید و در تحقیقات خود از آن استفاده نمایید.

    مقالات پیشنهادی مرتبط

    مقالات مرتبط جدید

    شبکه تبلیغات علمی کشور

    به اشتراک گذاری این صفحه

    اطلاعات بیشتر درباره COI

    COI مخفف عبارت CIVILICA Object Identifier به معنی شناسه سیویلیکا برای اسناد است. COI کدی است که مطابق محل انتشار، به مقالات کنفرانسها و ژورنالهای داخل کشور به هنگام نمایه سازی بر روی پایگاه استنادی سیویلیکا اختصاص می یابد.
    کد COI به مفهوم کد ملی اسناد نمایه شده در سیویلیکا است و کدی یکتا و ثابت است و به همین دلیل همواره قابلیت استناد و پیگیری دارد.