بررسی رابطه ی بین اثربخشی استفاده از فناوری اطلاعات با کارافرینی سازمانی در بخش خدمات عمومی استان گلستان
محل انتشار: اولین کنفرانس بین المللی مدیریت در قرن ۲۱
سال انتشار: 1393
نوع سند: مقاله کنفرانسی
زبان: فارسی
مشاهده: 716
فایل این مقاله در 7 صفحه با فرمت PDF قابل دریافت می باشد
- صدور گواهی نمایه سازی
- من نویسنده این مقاله هستم
استخراج به نرم افزارهای پژوهشی:
شناسه ملی سند علمی:
ICMNG01_097
تاریخ نمایه سازی: 27 آبان 1393
چکیده مقاله:
سازمان های امروزی در صنایع گوناگون به طور فزاینده ای با چالش ها و تغییرات محیطی و اجتماعی روبرو می باشند.بنابراین سازمان ها می بایستجهت ارتقا عملکرد و محصولاتشان همواره به دنبال فرصت های کارافرینانه باشند.از این رو پژوهش حاضر با هدف بررسی رابطه ی بین اثربخشی استفادهاز فناوری اطلاعات با کارافرینی سازمانی انجام شده است.جامعه آماری پژوهش بخش خدمات عمومی استان گلستان می باشد که 320 نفر به عنواننمونه آماری انتخاب شدند.روش جمع آوری اطلاعات از طریق پرسشنامه بوده و تجزیه و تحلیل آماری هم به وسیله ی نرم افزار اس پی اس اس و بهروش همبستگی پیرسون و رگرسیون انجام شد. داده های بدست آمده از این پژوهش نشان دهنده ی رابطه ی معنا دار و مثبت بین اثربخشی فناوریاطلاعات با کارافرینی سازمانی است . یعنی هرچه میزان اثربخشی استفاده از فناوری های اطلاعاتی درسازمان بیشتر باشد سطح کارافرینی سازمانی ارتقاپیدا خواهد کرد.
کلیدواژه ها:
نویسندگان
فاطمه نجفی درویشانی
دانشجوی کارشناسی ارشد مدیریت اجرایی،دانشگاه پیام نور
سعیده محمدپور وشوایی
دانشجوی کارشناسی ارشد مدیریت اجرایی،دانشگاه پیام نور
زهرا هاتفی
دانشجوی کارشناسی ارشد مدیریت اجرایی،دانشگاه پیام نور
سلیمان افتخاریان
دانشجوی کارشناسی ارشد مدیریت اجرایی،دانشگاه پیام نور
مراجع و منابع این مقاله:
لیست زیر مراجع و منابع استفاده شده در این مقاله را نمایش می دهد. این مراجع به صورت کاملا ماشینی و بر اساس هوش مصنوعی استخراج شده اند و لذا ممکن است دارای اشکالاتی باشند که به مرور زمان دقت استخراج این محتوا افزایش می یابد. مراجعی که مقالات مربوط به آنها در سیویلیکا نمایه شده و پیدا شده اند، به خود مقاله لینک شده اند :