تدوین روش و مطالعه مدل سرامدی نظام پیشنهادها ی صنعت برق

سال انتشار: 1389
نوع سند: مقاله کنفرانسی
زبان: فارسی
مشاهده: 893

فایل این مقاله در 10 صفحه با فرمت PDF قابل دریافت می باشد

استخراج به نرم افزارهای پژوهشی:

لینک ثابت به این مقاله:

شناسه ملی سند علمی:

ICPAS08_036

تاریخ نمایه سازی: 29 فروردین 1390

چکیده مقاله:

کارکنان سازمان نه ابزار و وسیله بلکه خود عامل تحقق اهداف سازمان هستند چرا که همفکری مشارکت و بهره گیری از خردجمعی موجب می شود تا امور به وجه بهتری انجام شود درهمین راستا شرکت توانیر بر آن است تا در قالب استقرار نظام پیشنهادها یک نظام همفکری و زمینه ای برای بهرهگیری از خلاقیت خانواده توانیر به وجود اورد دراین راستا گردهمایی هم اندیشی دبیران و مسئولان اجرایی نظام پیشنهادهای صنعت برق در تاریخ 89/4/30 در نیروگاه طرشت و با هدف ایجاد سازوکار لازم برای تدوین و استقرار سیاستهای نظام پیشنهادها که موجب سرامدی می شود برگزار گردید که شش کار گروه با عناوین فرهنگس ازی - اسیب شناسی - نظام پاداشدهی - سیستم های اطلاعاتی - مدل سرامدی و ساختار و تدوین ایین نامه تشکیل گردید و اعضا کارگروهها سازمان دهی شدند این مقاله به تشریح تدوین روش و مطالعه مدل سرامدی نظام پیشنهادهای صنعت برق می پردازد که ماحصل تلاش کارگروه مربوطه تهیه پرسشنامه و توزیع آن بین شرکتهای زیرم جموعه توانیر و جمع بندی پرسشنامه هایتکمیل شده می باشد که در مجموع 70% از جامعه اماری ارزیابی نظام پیشنهادها را براساس یک مدل را ضروری دانسته و 75% نیز امادگی شرکت خود را برای ارزیابی براساس یک مدل مشخص اعلام نمودند.

نویسندگان

سمیه گلی

لیسانس مهندسی مکانیک دبیر کمیته عالی نظام پیشنهادهای شرکت مدیریت تو

مراجع و منابع این مقاله:

لیست زیر مراجع و منابع استفاده شده در این مقاله را نمایش می دهد. این مراجع به صورت کاملا ماشینی و بر اساس هوش مصنوعی استخراج شده اند و لذا ممکن است دارای اشکالاتی باشند که به مرور زمان دقت استخراج این محتوا افزایش می یابد. مراجعی که مقالات مربوط به آنها در سیویلیکا نمایه شده و پیدا شده اند، به خود مقاله لینک شده اند :
  • رضوی امیری، زهرا -7ahra ra, avi amiri _ سعیدی، زهرا ...
  • گلی، سمیه -گزارش مطالعه مدل سرآمدی نظام پیشنهادهای صنعت برق ...
  • سایت نظام پیشنهادهای شرکت توانیر ...
  • نمایش کامل مراجع