همسوسازی سطوح استراتژی: روشی موثر در پیاده سازی استراتژی

دراین مقاله وجود ارتباط بین سطوح مختلف استراتژی و چگونگی همسو نمودن آنها مورد بررسی قرار می گیرد هرسازمان برای حفظ بقا و ماندن در میدان رقابت، باید استراتژی های خود را به درستی انتخاب نموده و بین آنها ارتباط برقرار نماید. وجود این ارتباط، تضمین کننده موفقیت سازمان بوده و مانع سردرگمی آن می باشد داشتن دانش اولیه نسبت به مفاهیم استراتژی و علم به سطوح مختلف سازمانی و استراتژی های آنها و نیز بکارگیری روشهای برقراری ارتباط بین آنها که دراین مقاله بدان پرداخته شده می تواند سازمان را در میان رقبا متمایز کرده و سودآوری را برای آن به ارمغان آورد.

کلیدواژه ها:

استراتژی های سطوح موسسه ، کسب و کار و وظیفه ، پورتفولیو ، استراتژی منابع انسانی ، Practice های منابع انسانی