CIVILICA We Respect the Science
(ناشر تخصصی کنفرانسهای کشور / شماره مجوز انتشارات از وزارت فرهنگ و ارشاد اسلامی: ۸۹۷۱)
عنوان
مقاله

دانش ضمنی و دانش آشکار: بررسی فرایند تبدیل دانش در سازمانها

اعتبار موردنیاز: ۱ | تعداد صفحات: ۷ | تعداد نمایش خلاصه: ۶۵۴ | نظرات: ۰
سال انتشار: ۱۳۹۳
کد COI مقاله: IESM02_066
زبان مقاله: فارسی
حجم فایل: ۵۰۲.۶ کلیوبایت (فایل این مقاله در ۷ صفحه با فرمت PDF قابل دریافت می باشد)

راهنمای دانلود فایل کامل این مقاله

اگر در مجموعه سیویلیکا عضو نیستید، به راحتی می توانید از طریق فرم روبرو اصل این مقاله را خریداری نمایید.
با عضویت در سیویلیکا می توانید اصل مقالات را با حداقل ۳۳ درصد تخفیف (دو سوم قیمت خرید تک مقاله) دریافت نمایید. برای عضویت در سیویلیکا به صفحه ثبت نام مراجعه نمایید. در صورتی که دارای نام کاربری در مجموعه سیویلیکا هستید، ابتدا از قسمت بالای صفحه با نام کاربری خود وارد شده و سپس به این صفحه مراجعه نمایید.
لطفا قبل از اقدام به خرید اینترنتی این مقاله، ابتدا تعداد صفحات مقاله را در بالای این صفحه کنترل نمایید. در پایگاه سیویلیکا عموما مقالات زیر ۵ صفحه فولتکست محسوب نمی شوند و برای خرید اینترنتی عرضه نمی شوند.
برای راهنمایی کاملتر راهنمای سایت را مطالعه کنید.

خرید و دانلود PDF مقاله

با استفاده از پرداخت اینترنتی بسیار سریع و ساده می توانید اصل این مقاله را که دارای ۷ صفحه است در اختیار داشته باشید.

قیمت این مقاله : ۳۰,۰۰۰ ریال

آدرس ایمیل خود را در زیر وارد نموده و کلید خرید با پرداخت اینترنتی را بزنید. آدرس ایمیل:

رفتن به مرحله بعد:

در صورت بروز هر گونه مشکل در روند خرید اینترنتی، بخش پشتیبانی کاربران آماده پاسخگویی به مشکلات و سوالات شما می باشد.

مشخصات نویسندگان مقاله دانش ضمنی و دانش آشکار: بررسی فرایند تبدیل دانش در سازمانها

  میثم زمانی قلعهشاهی - دانشگاه آزاد اسلامی واحد لنجان، گروه مهندسی صنایع، زرینشهر، اصفهان
  سید علیرضا لوح موسوی - دانشگاه آزاد اسلامی واحد لنجان، گروه مهندسی صنایع، زرینشهر، اصفهان
  مهدی قاسمی نژاد - دانشگاه آزاد اسلامی واحد لنجان، گروه مهندسی صنایع، زرینشهر، اصفهان
  محمدرضا وسیلی (شناسه پژوهشگر - Researcher ID: ۲۶۸)
دانشگاه آزاد اسلامی واحد لنجان، گروه مهندسی صنایع، زرینشهر، اصفهان

چکیده مقاله:

یکی از ویژگیهای مشخص و بارز فضای امروز سازمانها، پیچیدگی و تغییرات روز افزون بوده که منجر به شکلگیری شرایطی شده است که کم توجهی به آن هر سازمانی را از گردونه رقابت و حتی حیات خارج خواهد نمود. در حال حاضر برای سازمانها آشکار است که هیچ چیز به اندازه دانش، توانایی حفظ آنها را در شرایط رقابتی مطلوب ندارد. امروزه در کشورهای مختلف از جمله ایران، اشتیاق به ایجاد سیستمهای مدیریت دانش در سازمانها با هدف بهرهگیری از نتایج مفید آن، به خوبی نزد مدیران شکل گرفته است. یکی از مهمترین فرایندها در ساختارهای مختلف معرفی شده برای مدیریت دانش، تسهیم دانش میباشد. با توجه به اینکه ارزش تنها زمانی ایجاد میشود که دانش در سراسر سازمان به اشتراک گذاشته شده و در جای مورد نیاز استفاده شود، انگیزش افراد برای تسهیم دانش خود در سازمانها نیز یکی ازمهمترین اولویتهای دست اندرکاران مدیریت دانش در جهان بوده است. نظریه ایجاد دانش سازمانی با هدف نوآوری، خلق دانش در سازمان، و بهبود فرایند تعالی سازمانی، اصل دانش را به دو قسم ضمنی (پنهان) و آشکار (صریح) تقسیم مینماید. در این راستا، مقاله حاضر با هدف تشریح معنا و مفهوم این اقسام دانش، فرایند تبدیل دانش و همچنین مرور محدودیتهای دسترسی به آنها، به بررسی ادبیات موجود پژوهش خواهد پرداخت

کلیدواژه‌ها:

مدیریت دانش؛ تسهیم دانش؛ دانش ضمنی؛ دانش آشکار؛ فرایند تبدیل دانش

کد مقاله/لینک ثابت به این مقاله

برای لینک دهی به این مقاله، می توانید از لینک زیر استفاده نمایید. این لینک همیشه ثابت است و به عنوان سند ثبت مقاله در مرجع سیویلیکا مورد استفاده قرار میگیرد:
https://www.civilica.com/Paper-IESM02-IESM02_066.html
کد COI مقاله: IESM02_066

نحوه استناد به مقاله:

در صورتی که می خواهید در اثر پژوهشی خود به این مقاله ارجاع دهید، به سادگی می توانید از عبارت زیر در بخش منابع و مراجع استفاده نمایید:
زمانی قلعهشاهی, میثم؛ سید علیرضا لوح موسوی؛ مهدی قاسمی نژاد و محمدرضا وسیلی، ۱۳۹۳، دانش ضمنی و دانش آشکار: بررسی فرایند تبدیل دانش در سازمانها، دومین همایش ملی مهندسی صنایع و مدیریت پایدار، اصفهان، دانشگاه آزاد اسلامی واحد لنجان، https://www.civilica.com/Paper-IESM02-IESM02_066.html

در داخل متن نیز هر جا که به عبارت و یا دستاوردی از این مقاله اشاره شود پس از ذکر مطلب، در داخل پارانتز، مشخصات زیر نوشته می شود.
برای بار اول: (زمانی قلعهشاهی, میثم؛ سید علیرضا لوح موسوی؛ مهدی قاسمی نژاد و محمدرضا وسیلی، ۱۳۹۳)
برای بار دوم به بعد: (زمانی قلعهشاهی؛ لوح موسوی؛ قاسمی نژاد و وسیلی، ۱۳۹۳)
برای آشنایی کامل با نحوه مرجع نویسی لطفا بخش راهنمای سیویلیکا (مرجع دهی) را ملاحظه نمایید.

مراجع و منابع این مقاله:

لیست زیر مراجع و منابع استفاده شده در این مقاله را نمایش می دهد. این مراجع به صورت کاملا ماشینی و بر اساس هوش مصنوعی استخراج شده اند و لذا ممکن است دارای اشکالاتی باشند که به مرور زمان دقت استخراج این محتوا افزایش می یابد. مراجعی که مقالات مربوط به آنها در سیویلیکا نمایه شده و پیدا شده اند، به خود مقاله لینک شده اند :

  • مک دانلد، ج. (۱۳۸۱) مدیریت دانش، ترجمه گروه کارشناسان ایران، ...
  • دانایی‌فرد، ح، خائف‌الهی، ا. و حسینی، س.م. (۱۳۹۰) تاملی بر ...
  • امیرخانی، . (۱۳۸۴) کاربرد مدیریت دانش در بهبود عملکرد سازمان، ...
  • _ قربانی‌زاده، و. و خالقی‌نیا، ش. (۱۳۸۸) نقش انتقال دانش ... (مقاله ژورنالی)
  • . قاضی‌زاده‌فرد، س.ض. _ عطائی، س.ش. (۱۳۹۲) مدیریت دانش عامل ... (مقاله ژورنالی)
  • قربانی، ص. (۱۳۸۸) چیستی مدیریت دانش، کار و جامعه، شماره ...
  • . King, W.R.)2006(Maybe A :Knowledge Culture" Isn't Always so Important ...
  • . McDermott, R. and O'Dell, C. (2001) Overcoming cultural barriers ...
  • میری‌پورفرد، ب. و محبی، پ. (۱۳۹۰) بررسی نقش تسهیم دانش ... (مقاله کنفرانسی)
  • . کشاورزی، ع.ح. (۱۳۸۶) موانع و تسهیل کننده‌های تسهیم دانش ... (مقاله کنفرانسی)
  • . McDermott, R. (1999) Why information technology inspired but cannot ...
  • .Lee, J.N. (2001) The impact of knowledge sharing, organizational capability ...
  • .Bartol, K. and Sirvastav. A (2002) Encouraging knowledge sharing: the ...
  • .Hogel, M., Parboteeah, K.P. and Munson, C.L. (2003) Team-level antecedents ...
  • .Law, C. and Ngai, E. (2008) An empirical study of ...
  • حسین‌قلی‌زاده، _ شعبانی‌ورکی، ب. و مرتضوی، س. (۱۳۸۴) نسبت میان ...
  • .Polanyi, M.) 1969(Knowing and Being: Essays. London, Routledge & K. ...
  • . Rosenberg, N.)1982(Inside the Black Box: Technology and Economics. Cambridge ...
  • .Nonaka, I., R. Toyama, and N. Komno (2000) SECI, Ba ...
  • _ Second Nationl Conference on Industrial Engineering & Sustainable Management ...
  • مجموعه مقالات دومین همایش ملی مهندسی صنایع و مدیریت پایدار ... [مقاله کنفرانسی]
  • .Howells, J.R.L. (2002) Tacit Knowledge, Innovation and Economic Geography, Urban ...
  • .Grant, R.M. (1997) The kno wledge-based view of the firm: ...
  • .Senker, J. (1995) Tacit knowledge and models of innovation, Industrial ...
  • .Stover, _ (2004) Making tacit knowledge explicit: the Ready Reference ...
  • حسن‌ناد، ! و عزیزی، ن (۱۳۹۲) تسهیم دانش در سازمان‌های ...
  • .Alavi, M. and D.E. Leidner (2001) Review: Knowledge management and ...
  • _ محمدپورزرندی، م.ا، نادری، ن. (۱۳۸۹) ارزیابی وضعیت مدیریت دانش ...
  • خسروپناه، ع، ابروش، ر: (۱۳۹۱) بررسی تطبیقی مبانی نظریه اجاد ...
  • _ Second Nationl Conference on Industrial Engineering & Sustainable Management ...
  • علم سنجی و رتبه بندی مقاله

    مشخصات مرکز تولید کننده این مقاله به صورت زیر است:
    نوع مرکز:
    تعداد مقالات: ۱۲۳
    در بخش علم سنجی پایگاه سیویلیکا می توانید رتبه بندی علمی مراکز دانشگاهی و پژوهشی کشور را بر اساس آمار مقالات نمایه شده مشاهده نمایید.

    مدیریت اطلاعات پژوهشی

    اطلاعات استنادی این مقاله را به نرم افزارهای مدیریت اطلاعات علمی و استنادی ارسال نمایید و در تحقیقات خود از آن استفاده نمایید.

    مقالات پیشنهادی مرتبط

    مقالات مرتبط جدید

    شبکه تبلیغات علمی کشور

    به اشتراک گذاری این صفحه

    اطلاعات بیشتر درباره COI

    COI مخفف عبارت CIVILICA Object Identifier به معنی شناسه سیویلیکا برای اسناد است. COI کدی است که مطابق محل انتشار، به مقالات کنفرانسها و ژورنالهای داخل کشور به هنگام نمایه سازی بر روی پایگاه استنادی سیویلیکا اختصاص می یابد.
    کد COI به مفهوم کد ملی اسناد نمایه شده در سیویلیکا است و کدی یکتا و ثابت است و به همین دلیل همواره قابلیت استناد و پیگیری دارد.